Oberarzt Innere Medizin / Pneumologie (m/w/d)

Gemeinschaftskrankenhaus Havelhöhe gGmbH

  • Berlin
  • Veröffentlicht am: 3. Dezember 2024
Jobbeschreibung

Wir sind ein anthro­poso­phisches Akut­krankenhaus und akademisches Lehr­kranken­haus der Charité mit 400 Betten. In 14 Fach­bereichen bieten wir unseren Patienten eine ganz­heitliche Versorgung, die schul­medizinische Diagnostik und Therapie mit viel­fältigen Ansätzen der Anthro­po­so­phischen Medizin verbindet. Unser Haus verfügt über vier zertifizierte Krebs­zentren – Brustkrebs-, Darmkrebs- und Lungen­krebs­zentrum sowie Onkologisches Zentrum.

Zur Verstärkung unseres Teams im Lungenzentrum Havelhöhe suchen wir baldmöglichst eine/einen

OBERARZT PNEUMOLOGIE (M/W/D)

in Vollzeit.


Die Abteilung arbeitet mit drei Oberarztstellen und insgesamt fünf Facharztstellen. Wir versorgen Patientinnen und Patienten in zwei Stationen und mehreren Ambulanzen. Seit 10 Jahren betreiben wir ein von der DKG zertifiziertes Lungenkrebszentrum und versorgen darüber hinaus alle Spezialbereiche der Pneumologie. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der interventionellen thorakalen Endoskopie. Ein besonderes Anliegen und Merkmal der Abteilung ist die additive integrative Medizin, die wir interdisziplinär und multiprofessionell anbieten.

Die internistisch-pneumologische Intensivmedizin wird interdisziplinär betrieben. Ein Weaning-Zentrum befindet sich im Aufbau. Schlafmedizin wird in Kooperation mit einer benachbarten Klinik betrieben. Der Schwerpunkt der Lungenvolumenreduktion wird mit unserem thoraxchiurgischen Partner zu einem zertifizierten ICLEZ der DGP ausgebaut und gehört zu den führenden Zentren in Deutschland. Wir arbeiten mit einem eigenen Forschungsinstitut zusammen und führen klinische Studien auch als IIT durch.


  • Interesse an teambezogenen Arbeitsprozessen und Leitungsaufgaben
  • Interesse an den integrativen Konzepten der Anthroposophischen Medizin und Onkologie sowie an wissenschaftlicher Arbeit
  • Teilnahme an Hintergrunddiensten

  • eine vielfätige Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung und 30 Tagen Urlaub
  • ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitsmodelle
  • Geförderte Fort- und Weiterbildungen
  • Vergünstigungen für Wellness- und Sportangebote, Jobticket für den ÖPNV, Jobrad als Leasingangebot vom Arbeitgeber
  • kostenfreie Parkplätze
Mehr