Jobbeschreibung
Unser Mandant ist Teil der global erfolgreich agierenden FAE Group, einem renommierten Hersteller von Anbaugeräten für die Forst-, Bau- und Landwirtschaft. Das Unternehmen überzeugt durch hochwertige, innovative und langlebige Technik und bietet seinen Kunden ein breites, attraktives Produktportfolio für zahlreiche Anwendungsbereiche. Vom deutschen Vertriebsstandort aus werden Vermarktung und After-Sales-Business sowie die optimale Betreuung der internationalen B2B-Technikhändler in Zentral- und Osteuropa gewährleistet. Im Zuge dynamischen Wachstums im Zusammenspiel mit der weiteren Intensivierung der internationalen Marktaktivitäten wurden wir mit der Besetzung folgender, in dieser Form neugeschaffener Position exklusiv beauftragt:
International Sales Manager – Forst- und Baumaschinentechnik (m/w/d)
Mit dieser Rolle übernehmen eine bedeutende Schlüsselposition im Unternehmen und können maßgeblich zum weiteren Wachstum und Erfolg auf internationaler Ebene beitragen. Sie betreuen und entwickeln bestehende Key Accounts und gewinnen in Ihrer Vertriebsregion neue Handelspartner durch aktive Netzwerkarbeit und Ihre Präsenz vor Ort. Dabei arbeiten Sie in engem Austausch mit der Geschäftsführung, insbesondere bei strategischen Themen und technische Fragestellungen. Weitere Themen auf Ihrer Agenda sind u. a.:
- Budgetplanung und Forecasting
- Organisation von und Teilnahme an Messen und Vorführungen
- Enge Zusammenarbeit mit den technischen und kaufmännischen Teams innerhalb der Gruppe
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
- Enger Austausch mit der Muttergesellschaft im Hinblick auf die Weiterentwicklung und Optimierung des Produktportfolios
Sie verbinden Begeisterung für die Bau-, Forst- und/oder Agrartechnik mit einem fundierten technischen oder kaufmännischen Ausbildungshintergrund. Außerdem verfügen Sie über Kenntnisse und Erfahrung im Maschinenvertrieb, idealerweise in einem der genannten Bereiche. Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und bestens organisiert und überzeugen zudem mit einem ausgeprägten Teamgeist. Neben Freude an der langfristigen Weiterentwicklung internationaler Märkte, zeichnen Sie sich durch folgende Talente, Kompetenzen und Eigenschaften aus:
- Fließende Kenntnisse der englischen Sprache
- Hohes technisches Verständnis in Verbindung mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität
- Fähigkeit, Strategien nicht nur entwickeln, sondern auch umsetzen zu können
- Sympathisch-gewinnendes Auftreten gepaart mit Verbindlichkeit
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und interkulturelle Kompetenz
- Bereitschaft für eine intensive, internationale Reisetätigkeit