Mathematiker / Aktuar (m/w/d) – aktuarielle Spezialisten Krankenversicherung

Generali Deutschland AG

Jobbeschreibung

Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.


Für die Abteilung Actuarial Office Health (AOH) suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mathematiker / Aktuar (m/w/d) – aktuarielle Spezialisten Krankenversicherung am Standort Köln.

Im Team Actuarial Specialists Health (ASH) arbeitest Du in einem angenehmen Arbeitsumfeld zusammen mit erfahrenen Experten an spannenden Themen rund um die Abbildung der versicherungsmathematischen Methoden in den IT-Systemen und Datenbeständen.

  • Als Spezialist (m/w/d) für die aktuarielle Systemlandschaft erstellst Du Fachkonzepte inklusive Qualitätssicherung und begleitest sowohl die Neuentwicklung als auch die Änderung von Verfahren in einem abteilungsübergreifenden agilen Projektumfeld
  • Du führst aktuarielle Analysen sowie individuelle Datenauswertungen für verschiedene Schnittstellen durch, wie beispielsweise den Vorstand und den verantwortlichen Aktuar, und steuerst die Erstellung von aktuariellen Meldungen und Berichten gegenüber Dritten (z. B. PKV-Verband und Aufsicht)
  • Du koordinierst die technischen Abläufe des Aktuariats, etwa die Durchführung der Beitragsanpassungen und der Überschussverwendung, und stellst damit den Erfolg dieser Kernprozesse sicher
  • Du etablierst Dich als Ansprechpartner (m/w/d) gegenüber dem Kunden- und Vertriebsservice sowie der Rechtsabteilung in Bezug auf die Schnittstelle der Versicherungsmathematik und deren technische Umsetzung
  • Du stellst die Bestandsverwaltung und korrekte Durchführung der Pool-Meldungen für die verbandseinheitlichen Tarife sicher

  • Du hast Dein Studium der Mathematik, Wirtschafts­mathematik, Informatik oder einer vergleichbaren Fach­richtung mit Erfolg abgeschlossen oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation
  • Eine erfolgreich absolvierte Ausbildung zum Aktuar (DAV) (m/w/d) wäre von Vorteil, wird aber nicht vorausgesetzt; das Interesse an dieser Ausbildung unterstützen wir sehr gerne
  • Du bist sicher im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word), besitzt idealer­weise bereits Programmier­kenntnisse (beispielsweise in SAS) und hast Lust, diese zu vertiefen
  • Du durchdringst komplexe Zusammen­hänge, behältst dabei stets den Überblick und über­nimmst mit Deinen ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten Verantwortung für Deine Themen
  • Du überzeugst durch Deine sachliche Kommunikation sowie Dein souveränes Auftreten, bist kontaktfreudig, zeichnest Dich durch hohes Engagement sowie Flexibilität aus und arbeitest gerne im Team
  • Du wächst mit Deinen Aufgaben und entwickelst Dich kontinuierlich weiter

  • Work-Life-Management – Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
  • Entwicklung – Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
  • Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.
  • Community – We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
  • Gehalt – Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
  • Rabatte – Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.
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