Sozialpädagog:in / -arbeiter:in für die Kooperative Erziehungshilfe (KEH)

Hansestadt Lübeck Bereich Schule und Sport

  • Lübeck
  • Veröffentlicht am: 30. November 2024
Jobbeschreibung

Wir suchen für unseren Bereich Schule und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Sozialpädagog:in / -arbeiter:in für die Kooperative Erziehungshilfe (KEH)

Aufgabe der Stelleninhaberin / des Stelleninhabers wird es sein, den schulischen Erziehungs- und Bildungsauftrag durch Angebote und Methoden der Jugendhilfe zu ergänzen. Grundlage wird die Koordination einer engen Vernetzung der Schulen und weiteren Kooperationspartnern im Sozialraum sein.


  • Begleitung von Schüler:innen und Eltern in schulischen Problemlagen

  • Beratung in Schule und Kooperation im Netzwerk Schule, schulischer Erziehungshilfe, Schulsozialarbeit und Jugendhilfe

  • Fachliche Einschätzungen des Unterstützungsbedarfs unter Einbeziehung schulischer und außerschulischer Hilfestellungen

  • Hinführung und Begleitung zu besonderen Beschulungsmaßnahmen

  • Vermittlung von begleitenden Hilfen in enger Kooperation mit dem Bereich Familienhilfe und außerschulischen Institutionen

  • Dokumentation und Evaluation


  • ein abgeschlossenes Studium zur/zum Sozialpädagog:in/-arbeiter:in (Diplom / FH oder B. A.) mit staatlicher Anerkennung oder Heilpädagog:innen mit abgeschlossener Hochschulbildung und – soweit nach dem jeweiligen Landesrecht vorgesehen –mit staatlicher Anerkennung und entsprechender Berufserfahrung

  • oder eine vergleichbare Qualifikation und den Nachweis gleichwertiger Erfahrungen und Fähigkeiten (z.B. Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung und entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung im gesuchten Tätigkeitsfeld)

  • Erfahrungen in der Einzelberatung

  • Erfahrungen in der Beratung und Moderation von pädagogischen Konferenzen

  • umfassende Kenntnisse des Hilfesystems für Kinder, Jugendliche und Familien und der rechtlichen Grundlagen

  • die besondere Bereitschaft und Befähigung, sozialpädagogische Sichtweisen und Handlungsmöglichkeiten im Team mit Lehrkräften aufzuzeigen und zu vertreten

  • ein ausgeprägtes Kooperationsverhalten und die Bereitschaft zur Teamarbeit mit Akteuren in Schule und Stadtteil sowie Durchsetzungs- und Urteilsvermögen


  • Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team

  • Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits

  • Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie

  • Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum

  • Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause

  • Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing

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