Jobbeschreibung
HARTING steht für starke Verbindungen – rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.200 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Kolleginnen und Kollegen, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz Hightech nie die Bodenhaftung verliert.
Finden Sie bei uns den Anschluss an eine einzigartige Zukunft: Ihre! Steigen Sie ein an unserem Standort in Espelkamp (unbefristet, in Vollzeit) als
Leiter* Mechanische Fertigung Werkzeugbau
- Führung, Koordination und Weiterentwicklung der im Verantwortungsbereich tätigen Mitarbeitenden
- Zukunftsorientierte technologische und organisatorische Entwicklung des Bereiches
- Sicherstellung der termin- und kostengerechten Fertigung und Lieferung der Kundenaufträge
- Einhaltung des Kosten- und Investitionsbudgets für den Fertigungsbereich
- Sicherstellung einer hohen Verfügbarkeit der Kapazitäten
- Ausrichtung der Verantwortungsbereiche in konstruktiver Zusammenarbeit mit den Abteilungen Konstruktion, Arbeitsplanung und Technikum
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung interner und externer Prozesse
- Aktive Unterstützung der bestehenden Managementsysteme
- Techniker bzw. Meister oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Werkzeugbau
- Führungserfahrung
- Tiefgreifende Kenntnisse über die Fertigungsverfahren im Werkzeugbau
- Erfahrung in der Digitalisierung und Automatisierung von Fertigungsprozessen
- Gute Englischkenntnisse in Wort- und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick
- Bereitschaft zu mehrtägigen nationalen und internationalen Dienstreisen
- Jobbike: Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile für Sie
- Gesundheit – Fit@HARTING: Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, ergonomische Arbeitsplätze
- Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
- Flexibilität: Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, flexible Mittagspause