Jobbeschreibung
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung, die Hochachtung verdient!
In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 44 Standorten aus unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie der Industrie und dem Handel, mit verschiedensten Miettextilien, damit diese unter besten Voraussetzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs! Wir suchen dich für die
Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement
Start: 01.08.2025
an unserem Standort in Siegen.
- Du erhältst vielseitige Einblicke in die Bearbeitung von Serviceanfragen und Bestellungen
- Mit regelmäßigem Kundenkontakt trägst du zur Sicherung unseres exzellenten Serviceniveaus bei
- Du wirst schnell mit verantwortungsvollen Aufgaben wie beispielsweise der Erfassung von Neukunden betraut
- Durch deine Schnittstellenfunktion im Unternehmen lernst du sowohl die vertrieblichen als auch die kaufmännischen und operativen Bereiche kennen
- Deine Kollegen (m/w/d) ermöglichen dir eine umfassende Einarbeitung in deine Tätigkeiten
- Du hast die Mittlere Reife oder die allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife
- Du verfügst über mathematische Fähigkeiten und bist sicher im Umgang mit MS Office
- Du kommunizierst fließend auf Deutsch in Wort und Schrift
- Du denkst mit und schaust über den Tellerrand hinaus
- Deine freundliche und aufgeschlossene Art und die Freude am Kontakt mit Menschen zeichnen dich aus
Vorteile des Tarifvertrags
Bezahlung nach intex-Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine 37-Stunden-Woche
Betriebliche Altersvorsorge
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
Company Bike
Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms
Corporate Benefits
Mitarbeiterempfehlungsprogramm und -rabatte für verschiedene Aktionen
Von Anfang an gut aufgehoben
Eine feste Ansprechperson während des gesamten Bewerbungsprozesses
Systemrelevant und krisensicher
Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber
Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
Onboarding
Ein strukturiertes und auf die Position abgestimmtes Einarbeitungsprogramm
Weiterentwicklung
Interne Weiterentwicklungen können an zahlreichen Beispielen belegt werden und sind selbstverständlich auch bei neuen Mitarbeitenden möglich
Weiterbildung
Auf die fachliche und persönliche Weiterbildung legen wir großen Wert, dies wird u. a. durch unsere Online Academy verstärkt