Jobbeschreibung
LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.
Unser Technisches Büro im Gleisinfrastrukturbau bündelt umfassende Kompetenzen in der Bahntechnik und im Gleisbau. Hierzu gehören Kalkulation und Einkauf, die Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung und das Vertragsmanagement sowie Logistik / Bahnbetrieb und das technische Projektcontrolling. Über diese Verantwortungsbereiche werden viele Kernfunktionen innerhalb unserer Baustellenplanung und -realisierung sowie Nachbetrachtung erfüllt. Für unsere Kunden stellen wir gebündeltes Know-how bereit, das die Vorbereitung und den Ablauf von Gleisinfrastrukturbauprojekten verschiedenster Komplexitäten umfasst.
- Sie unterstützen bei der Baustellenvorbereitung im Bereich der Baustellenorganisation, Qualitätssicherung und Dokumentation
- Sie führen Massenermittlungen zur Angebotsabgabe durch
- Sie erarbeiten und erstellen Bauablaufpläne sowie Logistikkonzepte und optimieren die Bauabläufe
- Sie arbeiten dabei eng mit unseren Projektleitern, Bauleitern und Kalkulatoren auf Gleisinfrastrukturbaustellen zusammen
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und örtliche Flexibilität
- Hohe Verantwortungsbereitschaft und Kommunikationsstärke
- Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten im Team
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit der Deutschen Bahn AG als Auftraggeber
- Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit einem Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden
- Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
- Übertarifliche Leistungen, z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 €–15,00 €
- Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
- Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, z. B. Hansefit
- Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Firmenwagen mit privater Nutzung