Jobbeschreibung
Das Krankenhaus Jülich ist eine in der Region anerkannte, traditionsreiche und leistungsfähige Akutklinik der Grund- und Regelversorgung zwischen Aachen/Köln/Mönchengladbach/Düsseldorf. Es bietet eine ausgewogene Verbindung von spezialisierter moderner Medizin und individueller Patientenbetreuung. Mehr als 450 Mitarbeiter behandeln pro Jahr rund 5.000 stationäre und knapp 14.000 ambulante Patienten. Das Krankenhaus verfügt über die Fachabteilungen Innere Medizin, Chirurgie, Geriatrie, Anästhesie und eine Intensiveinheit mit bis zu 11 Betten.
Jülich liegt in der Nähe von Aachen, Köln sowie Düsseldorf und ist aufgrund seiner Lage verkehrsgünstig mit dem Auto erreichbar.
Wir suchen Sie als
Personalleitung (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit
Startdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Sie beraten die Geschäftsführung bei strategischen Personalthemen.
- Sie arbeiten in HR-Projekten, u.a. bei Personalplanung, Personalsteuerung und -kontrolle, mit.
- Sie erstellen Statistiken und Personalauswertungen und gestalten Projekte insbesondere im Rahmen der Digitalisierung und Arbeitskreise mit.
- Gemeinsam stellen wir in unserem Team die gesamte Personalbetreuung sicher. Das umfasst beispielsweise die Stammdatenpflege im Lohnprogramm Loga P&I mit Schnittstelle zum Dienstplan Time Office, Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen, Erstellung von Arbeitsverträgen sowie die Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens.
- Sie sind Ansprechpartner für die Personalabteilung sowie für die Führungskräfte des Hauses in allen personalrelevanten (personal-, sozialversicherungs-, arbeits- sowie tarifrechtlichen) Fragestellungen und betreuen einen festen Mitarbeiterkreis.
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Hintergrund und relevanter praktischer Erfahrung absolviert.
- Sie verfügen über fachspezifische Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Zusatzversorgungsrecht, praktische Erfahrungen mit Tarifsystemen des öffentlichen Dienstes oder der Caritas.
- Sie haben Freude an der aktiven Mitgestaltung strategischer Themen im Personalbereich.
- Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Dienstplanprogramm Time Office sowie im Lohnabrechnungsprogramm Loga P&I.
- In der Personalabteilung arbeiten Sie mit sensiblen Inhalten, von daher wünschen wir uns von Ihnen Zuverlässigkeit, ein hohes Maß an Integrität und Loyalität.
- Die Erhebung von Kennzahlen und die Erstellung von Auswertungen fällt Ihnen durch Ihren sicheren Umgang mit den gängigen Office-Modulen (insbesondere Excel) leicht.
- 39 Wochenstunden (bei einer Vollzeitstelle), Vergütung und Urlaubsregelung gemäß AVR-Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld
- attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
- eine langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz
- Einführungstage für neue Mitarbeiter
- JOBRAD
- vielfältige Vergünstigungen durch Corporate Benefits
- Wir gestalten unser Krankenhaus mit zukunftsorientiertem Blick, haben Freude an Veränderung sowie stetiger Weiterentwicklung und freuen uns, wenn sie diese mit uns zusammen gestalten
- Mitarbeiterevents