Jobbeschreibung
Rund 11.000 Beschäftigte in 11 europäischen Ländern arbeiten mit großer Begeisterung und viel Engagement für die Marke bofrost* – Marktführer im Direktvertrieb von Eis- und Tiefkühlspezialitäten. Neben der ausgezeichneten Qualität und dem exzellenten Service sind es vor allem unsere Mitarbeitenden, die unsere mehr als 55-jährige Erfolgsgeschichte ausmachen.
Für unseren Bereich Marketing / CRM suchen wir zum 01.01.2025 - befristet auf max. 3 Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung - einen
CRM Marketing Manager (m/w/d)
- Fachliche Begleitung in einem CRM-Projekt zur Implementierung eines Tools für die Entwicklung unseres Kampagnenmanagements
- Entwicklung und Umsetzung neuer Konzepte und Kampagnen im Bereich Customer Relationship Management und Loyalty
- Anlage, Aussteuerung und Weiterentwicklung des Kampagnen- und Loyalty-Managements im Zuge der Marketing-Automation
- Verantwortung für das Kampagnen-Monitoring (KPI-Tracking) mit situativer Optimierung einzelner Bestandteile
- Unterstützung des CRM-Teams im operativen Tagesgeschäft
- Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Business-Modellen
- Abstimmung mit internen Dienstleistern und externen Schnittstellen wie Agenturen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften (z.B. Betriebswirtschaftslehre, BWL) oder in einem verwandten Fachgebiet
- Einschlägige operative Erfahrung in den Kompetenzfeldern Kundenbindung, CRM, Direktmarketing oder Kampagnenmanagement
- Know-how in der Präsentation komplexer Marketing-Inhalte
- Weitergehendes Wissen in den Bereichen Strategieentwicklung, Business-Analyse oder (agiles) Projektmanagement vorteilhaft, aber keine Voraussetzung
- Gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen wünschenswert (z.B. Französisch oder Niederländisch)
- Eigeninitiative und Freude daran, Projekte voranzutreiben und bei der Entwicklung neuer Ideen/Themen und Strategien aktuelle Trends und Innovationen zu berücksichtigen
- Analytische Arbeitsweise und vertriebliches Geschick
- flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
- mobiles Arbeiten in Teilen möglich
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten, wie z.B. Fitness- & Entspannungskurse
- spannende Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der bofrost*-Akademie, sowie ein Talentprogramm
- vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen eines Großunternehmens
- vergünstigter Personaleinkauf
- attraktive Rabatte über unsere Corporate Benefits
- kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
- hauseigenes Mitarbeitendenrestaurant