Jobbeschreibung
Willkommen bei der Gothaer
Authentisch. Echt. Unverstellt. So sind wir. Und so kannst du bei uns jederzeit sein.
Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit wissen wir seit über 200 Jahren, welche Kraft und Dynamik der gemeinschaftliche Zusammenhalt erzeugt. Er inspiriert uns bis heute, mutig neue Wege zu gehen.
Freu dich auf einen Mix aus individuellen Freiheiten, vielfältigen Arbeitgeberleistungen und einer starken Gemeinschaft, auf die du jederzeit zählen kannst.
Entdecke jetzt den Job, der zu dir passt.
Versicherungskauffrau*mann Maklerservice Kompositversicherung
- Kern deiner Tätigkeit ist die Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Betreuung der Makler*innen
- Du bist zuständig für die operative Unterstützung der regionalen Maklerbetreuer*innen
- Du übernimmst die Entgegennahme und Abgabe von Angebotsanfragen der Makler*innen inklusive der Abstimmung mit den Fachbereichen
- Ebenso zuständig bist du für die vertriebsorientierte Beratung und das Cross Selling von Versicherungsprodukten gegenüber Makler*innen
- Du erarbeitest individuelle Lösungen für vertriebliche und betriebliche Anliegen im Privatkunden- und/oder Gewerbegeschäft
- Die kampagnenbezogene In- und Outboundtelefonie bei Makler*innen liegt in deinem Aufgabenbereich
- Du zeichnest dich durch deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft aus
- Du überzeugst durch deine hohe Kooperations- und Konfliktfähigkeit im Umgang mit Maklern und Marklerinnen
- Du bringst eine sehr starke Dienstleistungsmentalität mit
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann*frau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise hast du zwei Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Maklervertrieb
- Expertenkenntnisse in der Kompositversicherung (Gewerbe und/ oder Privat) runden dein Profil ab
- Gothaer-Mindset leben – Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert
- Flexibel arbeiten – Mobiles Arbeiten tageweise möglich, moderne Arbeitsflächen, 39,5 Std./Woche und 29 Urlaubstage
- Transparenz und Sicherheit – Gutes (Fix-)Gehalt, aus dem du mit fairen Zielen noch mehr machen kannst – Leistung wird belohnt
- Familiäre Unterstützungsmodelle – KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote vom PME Familienservice
- Quer durch´s Land – für dich gibt es das Deutschland-Ticket für 19 Euro im Monat
- Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings
- Gut versorgt – Betriebsrestaurant, Obst & Getränke kostenlos, Kaffeebar, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen (z. B. Nachlässe über Corporate Benefits in Onlineshops)
- Für die Zukunft sorgen – Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung
- Nachhaltiger arbeiten und leben – Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln