Jobbeschreibung
1.400 Mitarbeiter. 24 Standorte weltweit. 60.000 Container im Umlauf. Seit der Gründung im Jahr 1972 befinden wir uns stetig auf Wachstumskurs. Wir sind Spezialisten für mobile Raumlösungen in Containerbauweise. Unser familiengeführtes Unternehmen wächst dynamisch, daher suchen wir weltweit stetig qualifizierte, freundliche sowie teamfähige Mitarbeiter in allen Bereichen.
Unser Team vergrößert sich! Wir suchen einen E-Commerce Manager (m/w/d), um unsere Marketingaktivitäten zu verstärken und auszubauen. Wenn du einzigartige Qualifikationen, Talente und persönliche Ziele mitbringst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein. Wir bieten dir spannende Aufgaben und Chancen zur Weiterentwicklung und eine lockere Moin-Kultur. Interessiert? Dann sollten wir uns näher kennenlernen.
- Begleitung des Einstiegs in den kommerziellen Digital Sales-Bereich zur Erhöhung unseres internen Sales-Shares über den Webshop
- Anforderungsmanager für den Webshop und die E-Commerce Prozesse sowie für marketingseitige Erfordernisse
- Begleitung und Umsetzung der business-seitigen End-2-End-Unterstützung bei unseren strategischen E-Commerce-Wachstumsprojekten
- Entwicklung der Webarchitekturstrategie und Ausgestaltung der
technischen Infrastruktur des Webauftritts - Betreuung und Optimierung der Kern-Prozesse und der angebundenen Systeme
- Stakeholderfunktion bei Integrationsprojekten an den Webshop
- Identifikation und Umsetzung digitaler Vermarktungspotenziale
- Aufbau und operative Verwaltung von Wachstumskanälen
- Umsetzung von Onsite Sales-Maßnahmen wie Up- und Cross-Selling Aktivitäten und Gewährleistung der entsprechenden technischen Voraussetzungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss im
Bereich E-Commerce, Sales & Marketing, Digital Management / (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikationen - Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich E-Commerce, idealerweise
im Aufbau eines Webshops - Sicherer Umgang mit marktrelevanten Onlineshop-Systemen
- Hohe Affinität für neue Geschäftsmodelle und Technologien im digitalen
Handel - Sehr gutes technisches und fachliches Grundverständnis von technischen
und prozessualen Abläufen und Zusammenhängen von Online-Plattformen - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Starke Problemlösungskompetenz, Selbstorganisation, schnelle Auffassungsgabe, Hands-on-Mentalität und gute Kommunikationsstärke
- Erfahrungen im Bereich Barrierefreiheit nach WCAG 2.2 von Vorteil
- Wir wollen dir langfristige Perspektiven bieten - daher erhältst du von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Du hast bei uns flexible Arbeitszeiten und arbeitest in Gleitzeit
- Du hast die Möglichkeit auf bis zu 60% Home Office in der Woche
- Wir organisieren für dich ein weitreichendes Einarbeitungsprogramm an unserem Hauptsitz in Haren (Ems), sodass du das gesamte Unternehmen, unsere Produkte sowie unsere Kolleginnen und Kollegen kennenlernst
- Unser Firmenfitnessangebot: Tausende Fitnessstudios, Schwimmbäder etc. stehen dir für nur 25 € monatlich in ganz Deutschland und zum Teil auch digital uneingeschränkt zur Verfügung
- Wir bieten dir individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interessante Kompetenzschulungen an
- Dich erwarten bei uns flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Wir kümmern uns um deine betriebliche Altersvorsorge und bieten dir vermögenswirksame Leistungen
- Unser Betriebsrestaurant versorgt dich täglich mit frischen und leckeren Mittagsgerichten
- Wir bieten dir Unterstützung bei der Kindernotfallbetreuung
- Auf deinen vierbeinigen Freund musst du bei uns nicht verzichten. Denn unter bestimmten Voraussetzungen kannst du deinen Hund einfach mit ins Büro bringen.
- Du bekommst im ELA-Vorteilsportal Corporate Benefits attraktive Rabatt-Angebote von über 1.500 Marken aus allen relevanten Lebensbereichen