Jobbeschreibung
AMEOS sichert die Gesundheitsversorgung in den Regionen: An über 50 Standorten in unseren Krankenhäusern, Poliklinika, Reha-, Pflege- und Eingliederungseinrichtungen sind wir Vorreiter in Medizin und Pflege. AMEOS steht für eine umfassende und zukunftssichere Versorgung der breiten Bevölkerung in regionalen Netzwerken. Denn für AMEOS gilt: vor allem Gesundheit. Werden auch Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für die KH Einkauf suchen wir am Standort Oberhausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter (m/w/d) zentrale Materialwirtschaft Systemteam
in Vollzeit
- Stammdatenpflege (Material), Preisaktualisierungen und Konsolidierungsarbeiten
- Erste Fehleranalysen im Materialwirtschaftsbereich und Beschaffungsprozess SAP
- Projektunterstützung und ggf. Teilprojektleitung
- Zentrale Unterstützung im Rechnungsworkflow
- Schnittstelle zwischen dem Strategischen und Operativen Einkauf
- Dokumentation und Unterstützung bei Integrationsprojekten
- Schulungsplanung und Durchführung von Schulungen
- Ansprechpartner für den strategischen und operativen Einkauf
- Eine kaufmännische oder IT-Ausbildung
- Berufserfahrung im Gesundheitssektor wünschenswert
- Erweiterte Kenntnisse im SAP Modul MM (Stammdatenpflege)
- Erfahrung im Krankenhaus (Prozesse, Produkte, Logistik) von Vorteil
- Gute analytische Fähigkeiten
- Solide Grundkenntnisse im Bereich des Projektmanagements
- Sehr gute Excel-, Word- und Outlook-Kenntnisse
- Sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Engagierte, kommunikative Persönlichkeit mit starken organisatorischen Fähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft (Führerschein Kl. B)
- 30 Tage Urlaub
- Flexibles und mobiles Arbeiten möglich
- Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
- Abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Mitarbeit in einem innovativen sowie qualitäts-, zukunfts- und serviceorientierten Unternehmen
- Kollegiales Umfeld und flache Hierarchien
- Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Weiterbildung
- Angemessene leistungsorientierte Vergütung
- Umfangreiches Angebot an Mitarbeiterrabatten für Gesundheit, Freizeit und Erholung (u. a. Corporate Benefits und Fahrradleasing)
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem sicheren Branchenumfeld