Teamleiter / Senior Consultant Sustainability – ESG, Gebäude- und Energietransformation (m/w/d)

Canzler GmbH

Jobbeschreibung

Gemeinsam nachhaltige Werte schaffen - Bei CANZLER arbeitet ein interdisziplinäres Team aus Archi­tekten, Inge­nieuren, FM-Con­sul­tants und Immobilienökonomen an Beratungs-, Planungs- und Steuerungsprojekten im Bereich Bau und Immobilien. Als Gesamtdienstleister im Hochbau haben wir dabei immer den gesamten Lebens­zyklus einer Immobilie im Blick. Die langjährige Erfahrung und der leidenschaftliche Einsatz unserer Mit­arbei­ter:innen bilden das Fundament unseres Erfolgs und bringen die Projekte unserer Kunden immer sicher ins Ziel.

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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Teamleiter / Senior Con­sul­tant Sustainability - ESG, Gebäude- und Energietransformation (m/w/d)


  • Aufbau und Entwicklung des Nachhaltigkeitsbereichs sowie fachliche Führung und Förderung der Weiterentwicklung von Teammitgliedern
  • (Weiter-) Entwicklung von Produkten wie z. B. ESG-TDD, Energiekonzepte oder Carbon Footprint und Carbon Reduction Process Consultancy
  • Leitung von Projekten in den Bereichen ESG Portfolioanalyse, ESG Due Diligence, Transformationskonzepte
  • Strategieberatung für Corporate Real Estate in Bezug auf die Transformation ihres Immobilienbestandes
  • Beratung der Bauherr:innen in frühen Projektphasen
  • Beratung bei nachhaltigen Hochbauprojekten
  • Mitarbeit an öffentlichkeitswirksamen Studien, Erarbeitung von Angeboten und Kundenpräsentationen, fachliche Unterstützung der Projektleitenden sowie Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit


  • erfolgreichen Studienabschluss im Bereich Bauingenieurwesen, Gebäude- oder Ener­gie­tech­nik oder einen vergleichbaren Abschluss
  • immobilienspezifische Zusatzqualifikation mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit oder Immobilienwirtschaft ist von Vorteil
  • mehrjährige Be­rufs­er­fah­rung in der Energieberatung oder in der Immobilienwirtschaft, Führungserfahrung ist von Vorteil
  • umfangreiche Kenntnisse über bauliche und gebäudetechnische Anlagen und Erfahrungen in der energetischen Bilanzierung von Gebäuden
  • umfangreiche Kenntnisse über GEG, BEG, EU-Taxonomie, CRREM oder ähnliches
  • Teamfähigkeit mit starkem Kommunikationsvermögen und hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstmotivation
  • fließende Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich, gute Englischkenntnisse sind wünschenswert


  • attraktive Vergütung, Sonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
  • viel­fäl­tige Benefits wie Restaurantschecks, ÖPNV-Ticket, Dienstradleasing, ergonomische Arbeitsplätze und Firmenfitness
  • vielseitige und spannende Projekte
  • flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten
  • sehr gutes Betriebsklima
  • Teamevents
  • eine umfassende Einarbeitung, Feedbackgespräche und selbstständiges Arbeiten
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen
  • eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unter­nehmen

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