Jobbeschreibung
Wir sind nicht irgendein Unternehmen. Felix Schoeller ist ein echtes Familienunternehmen. Und wir verstehen uns auch als Familie – seit 1895. Unseren Weg begleiten engagierte Mitarbeitende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld. Dabei setzen wir auf Flexibilität, Verantwortung und Vertrauen und geben den Raum zu wachsen. Denn wie in einer Familie heißt es bei uns: Dein Weg ist unser Weg. Dabei sind wir weltweit an 17 Standorten in 10 Ländern über 3.700 begeisterte Fachleute für Hightech-Papiere u. a. in den Bereichen Fotografie, Digitaldrucksysteme, Möbel, Holzwerkstoffe, industrielle Anwendungen, Bekleidung und Verpackungen.
In Osnabrück befindet sich unser Hauptsitz mit rund 880 Mitarbeitenden. Neben Verwaltung, Research & Innovation und Engineering ist hier auch eine der größten Spezialpapiermaschinen der Welt in Betrieb.
Wir suchen Sie als
Kommunikationsmanager (m/w/d)
ab sofort, am Standort Osnabrück
- Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien, die die Unternehmensziele und -werte nach innen und außen transportieren.
- Begleitung von Transformationsprozessen aus kommunikativer Sicht, um Mitarbeiter:innen und Stakeholder durch gezielte Change-Kommunikation aktiv einzubinden.
- Erstellung und Durchführung von Kommunikationsplänen für interne und externe Maßnahmen.
- Konzeption, Organisation und Moderation interner Plattformen, z.B. Townhalls, einschließlich der Führung von Interviews mit Führungskräften und Mitarbeitenden, um eine offene und transparente Kommunikation zu fördern.
- Verantwortung für die interne Kommunikation, einschließlich der Pflege des Intranets und regelmäßiger Updates an alle internen Stakeholder.
- Erstellung und Management von Social-Media-Content im Bereich Personalmarketing, um die Arbeitgebermarke zu stärken und potenzielle Talente anzusprechen.
- Bearbeitung von Presse- und Öffentlichkeitsanfragen, um das Unternehmen professionell nach außen zu repräsentieren.
- Vertretung des Unternehmens als Pressesprecher und Pflege der Medienkontakte.
- Enge Zusammenarbeit und Koordination mit externen Dienstleistern, wie Textern und Media-Agenturen.
- Pflege und Weiterentwicklung des bestehenden Netzwerks an Kooperationspartnern, um langfristige Beziehungen zu fördern.
- Leitung bzw. Mitarbeit in Projekten mit Bezug zur Öffentlichkeitsarbeit.
- Abgeschlossenes Studium in Kommunikationsmanagement, Unternehmenskommunikation oder einem vergleichbaren Bereich.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation, idealerweise mit Schwerpunkten in interner Kommunikation, Personalmarketing und Stakeholder Management.
- Erfahrung in der Planung und Umsetzung von internen Kommunikationsmaßnahmen und Events, einschließlich Moderation und Interviewführung.
- Fundiertes Verständnis für die Anforderungen einer stringenten Kommunikation gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern.
- Kompetenzen in der Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern sowie in der Netzwerkpflege.
- Vertrautheit mit Change Management und entsprechenden Kommunikationsstrategien.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Textsicherheit und Kreativität.
- Offenes und empathisches Auftreten sowie Teamfähigkeit.
- Interessante, anspruchsvolle Tätigkeiten in einem internationalen Unternehmen mit weltweiten Standorten
- Flexibilität in der Jobgestaltung mit dem Ziel einer gesunden Work-Life-Balance
- Wertschätzende Unternehmenskultur, in der beide Seiten ihr Bestes geben
- Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit dreizehntem Monatsentgelt sowie Benefits in den Bereichen betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement (BGM)