Jobbeschreibung
Die Technische Universität Dresden (TUD) zählt als Exzellenzuniversität zu den leistungsstärksten Forschungseinrichtungen Deutschlands. 1828 gegründet, ist sie heute eine global bezogene, regional verankerte Spitzenuniversität, die innovative Beiträge zur Lösung weltweiter Herausforderungen leisten will. In Forschung und Lehre vereint sie Ingenieur- und Naturwissenschaften mit den Geistes- und Sozialwissenschaften und der Medizin. Diese bundesweit herausragende Vielfalt an Fächern ermöglicht der Universität, die Interdisziplinarität zu fördern und Wissenschaft in die Gesellschaft zu tragen. Die TUD versteht sich als moderne Arbeitgeberin und will allen Beschäftigten in Lehre, Forschung, Technik und Verwaltung attraktive Arbeitsbedingungen bieten und so auch ihre Potenziale fördern, entwickeln und einbinden. Die TUD steht für eine Universitätskultur, die geprägt ist von Weltoffenheit, Wertschätzung, Innovationsfreude und Partizipation.
Sie begreift Diversität als kulturelle Selbstverständlichkeit und Qualitätskriterium einer Exzellenzuniversität. Entsprechend begrüßen wir alle Bewerber:innen, die sich mit ihrer Leistung und Persönlichkeit bei uns und mit uns für den Erfolg aller engagieren möchten.
An der Fakultät Maschinenwesen, Institut für Textilmaschinen und Textile Hochleistungswerkstofftechnik, ist in der Professur für Textiltechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Projektmanager:in / Projektkoordinator:in (m/w/d)
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 10 TV-L)
unbefristet, mit 52,5 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit und der Option auf Erhöhung der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit auf bis zu 100 %, zu besetzen.
konzeptionelle Weiterentwicklung und Koordinierung sowie Wissenschaftsadministration von Forschungsprojekten unterschiedlicher Fördermittelgeber, insb. AiF: fachspezifische Budget-planung, Vorbereitung und Konzeption der Projektzusammensetzung unter dem Aspekt der Forschungsschwerpunkte der Professur für Textiltechnik; fachliche Begleitung von Projekten zur Stärkung interdisziplinärer und einrichtungsübergreifender Forschungen; Projektmanagement; Kommunikation mit wiss. Partnern sowie mit Fördermittelgebern; Bearbeitung von betriebswirtschaftlichen Aufgaben in Forschungsprojekten: Konzeptentwicklungen für die Überführung der Ergebnisse in die Wirtschaft sowie zur Qualitätssicherung; Unterstützung des Inhabers der Professur in administrativen Aufgaben sowie Führung des Controllings der Professur; Aufbau und Pflege von Netzwerken innerhalb der TU Dresden sowie mit externen Partnern.
Hochschulabschluss und vorzugsweise Erfahrung im Controlling bzw. in der wiss. Bearbeitung von Forschungsprojekten; Aufgeschlossenheit, insb. auch bezogen auf interdisziplinäre Projektaufgaben an der Schnittstelle der organisatorischen bzw. administrativen und wiss. Fachbereiche; gute organisatorische Fähigkeiten; Erfahrung im Erstellen und Umsetzen von Konzepten; sehr gute kommunikative Fähigkeiten; selbstständige, gründliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise; Teamfähigkeit und soziale Kompetenz, gute Englischkenntnisse. Erfahrungen in der Verwaltung im Wissenschaftsmanagement und im Personalmanagement sind von Vorteil.
Die TUD strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und bittet diese deshalb ausdrücklich um deren Bewerbung. Die Universität ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule und verfügt über einen Dual Career Service. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung werden diese oder ihnen Kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt.
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