Jobbeschreibung
Die WiBau GmbH ist als kommunales Unternehmen der Landeshauptstadt Wiesbaden mit vielfältigen Aufgaben im Bau- und Facility Management betraut. Der Aufgabenschwerpunkt der WiBau liegt in der Projektierung, Realisierung und Bewirtschaftung von nicht zu Wohnzwecken dienenden Immobilien der Landeshauptstadt Wiesbaden.
Auf Grund unseres kontinuierlichen Wachstums sind in unserem Unternehmen Stellen vakant, für die wir in Vollzeit aktuell suchen:
Techniker / Technikerin (m/w/d)
(Schwerpunkt Parkabfertigungsanlagen)
- Mitwirken bei der Gewährleistung eines sicheren, störungsfreien und wirtschaftlichen Betriebes der zu verwaltenden Parkflächen
- Umfassende Betreuung unserer Parkabfertigungsanlagen (Inbetriebnahme, Konfiguration, Upgrades, Reparatur)
- Betreuung weiterer technischer Anlagen in unseren Parkhäusern
- Zusammenarbeit mit Kaufleuten, Hausmeistern und anderen Fachabteilungen
- Mitwirken bei der Realisierung größerer Sanierungs- und Neubaumaßnahmen
- Überwachung und Abnahme von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Mängelbeseitigung und Veranlassung weiterer Maßnahmen
- Berufserfahrung in einem technischen / handwerklichen Beruf
- Fachkenntnisse und praktische Erfahrung im Umgang mit Parkabfertigungsanlagen führender Hersteller
- Fachkenntnisse und praktische Erfahrung in Elektrotechnik, Netzwerk / IT
- Grundlagen im Umgang mit MS-Office-Programmen
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Souveränes, freundliches und dienstleistungsorientiertes Auftreten
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Problemlösungskompetenz
- Zuverlässigkeit
- PKW-Führerschein Klasse B bzw. 3
- ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Leistungsgerechte Vergütung, die der fachspezifischen Qualifikation entspricht
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge
- ein sehr kollegiales Arbeitsklima in einem interdisziplinären und wertschätzenden Umfeld
- Langfristige Perspektive
- Teilnahme an den städtischen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -erhaltung
- Jobticket sowie eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr
- E-Fahrzeugpool für Ihre Dienstfahrten in Wiesbaden
- Familienfreundliche Arbeitszeitregelung und Flexibilität für Ihre persönliche work-life-balance
- Fachbezogene Aus- und Fortbildungen