Jobbeschreibung
Die DRK Kreisverband Hamburg gGmbH ist eine Tochtergesellschaft des DRK-Kreisverbandes Hamburg-Harburg e.V. und betreut pflegebedürftige Menschen im Bezirk Hamburg-Harburg in deren eigener Häuslichkeit.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit als Pflegedienstleitung (m/w/d), die unser Team unterstützt und gemeinsam mit uns die Zukunft gestaltet. In dieser Position leiten Sie unseren Pflegedienst in Harburg. Sie arbeiten in einer spannenden und herausfordernden Zeit, die Ihnen viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung bietet. Eine ausführliche Einarbeitung wird selbstverständlich sichergestellt.
Der Stellenumfang beläuft sich auf 38,5 Wochenstunden.
Führung und Unterstützung:
- Mitarbeiterorientierte Führung unseres Pflegeteams
- Beratung des Teams bei fachlichen und organisatorischen Fragen
Beratung und Betreuung:
- Durchführung von Erstbesuchen zur Feststellung des Pflegebedarfs
- Abschluss von Pflegeverträgen
Personalmanagement:
- Gewinnung, Auswahl und Beurteilung von neuen Mitarbeitenden
Pflegeprozesse:
- Verantwortung für den gesamten Pflege- und Betreuungsprozess
Einsatzplanung:
- Planung und Organisation der Einsätze der Kolleginnen und Kollegen
- Sicherstellung einer bedarfsgerechten und wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung
Qualitätsmanagement:
- Umsetzung und Sicherstellung unseres Qualitätsmanagements, in enger Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/d)
- Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) von 800 Stunden oder ein Studienabschluss im Pflegemanagement
- Fundiertes Fachwissen im Bereich des SGB V, SGB XI und SGB XII
- Einschlägige Berufserfahrung in der Pflege und in einer Führungsposition
- Führerschein der Klasse B
- Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientiertes Arbeiten
- Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in der Pflegesoftware „Euregon“
Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt.
- einen interessanten, verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit vielfältigen und sinnerfüllten Aufgaben
- 31 Tage Urlaub + 1 Urlaubstag zum Geburtstag sowie je einen zusätzlichen freien Tag an Heiligabend und Silvester
- einen Arbeitgeberzuschuss zur Kinderbetreuung in einer unserer DRK-Kitas
- einen Zuschuss für das Deutschlandticket sowie eine attraktive Fahrradleasing-Möglichkeit über Beovelo
- eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit auf ein Lebensarbeitszeitkonto
- eine Hansefit-Mitgliedschaft zur Gesundheitsförderung
- ein motiviertes und familiäres Pflegeteam
- die Stellung eines Firmenfahrzeuges