Jobbeschreibung
Anstellungsart: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
- Unterstützung im Berichtswesen, KYC-Prüfungen, AML- Compliance, Wartung der Richtlinien, Jahresabschlussaktivitäten etc.
- Mitarbeit bei Investitionen und Finanzierungen inklusive Monitoring
- Mitarbeit bei der Standardisierung, Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen, Methoden und Regelwerken im Bereich Corporate Treasury
- Unterstützung aller Tochtergesellschaften und Fachbereiche bei Fragestellungen im Bereich Treasury sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für interne Stakeholder
- Mitwirkung bei der Ausstellung von Verträgen, Avalen, Garantien, Darlehen, FX, Derivaten, etc.
- Überwachung und Planung der Cashflows und Entwicklung von Maßnahmen zur Optimierung des Cash & Liquiditätsmanagements sowie des Working Capitals
- Erstellung von ad-hoc-Auswertungen, Analysen Entscheidungsvorlagen und Präsentationen
- Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse im Front-, Back- & Middle-Office sowie Mitwirkung bei unterschiedlichen Treasury-Projekten (z.B. Neustrukturierung FX-Management, M&A)
- Übernahme von Schnittstellenfunktionen sowohl für interne Fachbereiche als auch ggü. Banken und externen Partnern
- Übernahme von Vertretungsaufgaben (innerhalb des Corporate Treasury)
- Zusammenarbeit mit dem Middle- und Back Office bei der Entwicklung von Tools und Prozessen
- Berichtslinie zum Head of Corporate Treasury
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich oder im Treasury internationaler Unternehmen oder im Bankensektor
- Analytisches Verständnis, starke Prozessorientierung, Organisationsstärke und strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise (auch unter Zeitdruck)
- Interesse für finanzwirtschaftliche Fragestellungen
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen (insbesondere Excel)
- Idealerweise Kenntnisse in SAP FI
- Erfahrung in der Kommunikation mit dem Top-Management und mit externen Partnern wie Banken und anderen Beratern auf Senior-Level
- Ausgeprägte Dienstleistungs- und Teamfähigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kreativität und Engagement sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Fließende Englischkenntnisse
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