Jobbeschreibung
Personalsachbearbeiter / Mitarbeiter HR Administration (m/w/d)Bist du bereit für deine neue Herausforderung bei dem Weltmarktführer DHL Supply Chain im Bereich Kontraktlogistik? Dann bist du genau richtig bei uns! Wir bieten als Experten unseren Kunden aus diversen Branchen maßgeschneiderte Lösungen entlang der gesamten Supply Chain an. So verbinden wir Menschen weltweit und verbessern Leben. Darüber hinaus leisten wir mit unseren Initiativen GoGreen, GoTeach und GoHelp einen positiven Beitrag für die Gesellschaft. Zur administrativen Unterstützung des bestehenden lokalen HR-Teams suchen wir Dich, um mit Freude unser Kollegium am Standort zu betreuen. Fühlst Du Dich angesprochen und möchtest langfristig Teil unseres HR-Team am Pharmalogistik-Standort Florstadt werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen!
Das bieten wir:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Wachstumssegment der Logistik
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Zielgerichtete und personenbezogene (individuelle) Einarbeitung mit Fachschulungen
- Nach erfolgter Einarbeitung die Möglichkeit, in Absprache mobil zu arbeiten
- Großes Angebot an Rabatten für Mitarbeitende, vergünstigte Urlaubsangebote über das ErholungsWerk Post Postbank Telekom e.V., Firmenfahrradleasing, Job-Ticket und vieles mehr
- Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze unmittelbar vor der Niederlassung
- Verkehrsgünstige Lage: direkter Autobahnanschluss (A45)
Das sind Deine Aufgaben:
- Mitarbeit von "A" wie Arbeitsvertrag bis "Z" wie Zeugnis
- Administrative Abwicklung aller HR-relevanten Prozesse: On- und Offboardings, Vertragsbearbeitungen, Personalanforderungen und Betriebsratsanhörungen
- Ansprechperson für die Belegschaft und Pflege der Personalakten
- Pflege und Verwaltung des Zeiterfassungssystems
- Unterstützung bei der Administration von Zeitarbeitspersonalthemen
- Kontakt zu internen und externen Stakeholdern wie u.a. unserer Lohnbuchhaltung, der Niederlassungsleitung und Unternehmenszentrale sowie Ämtern und Behörden
- Unterstützung bei Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Bescheinigungswesen
Das bringst Du mit:
- Ausbildung und berufliche Erfahrung im Bereich HR / Personalsachbearbeitung
- Sicherer Umgang mit Personal- oder Zeiterfassungssystemen und den MS-Office-Programmen
- Grundlegende Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- sowie Steuerrecht wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse und weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
- Serviceorientierung, Sorgfältigkeit, Zuverlässigkeit, Diskretion und Leidenschaft
- Teamgeist, Vertrauenswürdigkeit und Humor
Kontakt
Dein Ansprechpartner für diese Stelle ist Jörg-Alexander Kurdzel, der Dir gerne auch Fragen unter Tel. +49 6035 70 92 793 beantwortet.
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung - nutze dafür einfach den Button 'Jetzt bewerben'!
#togetherunstoppable #dhlsupplychain
Wir fördern Vielfalt und Inklusion im Arbeitsalltag, indem wir eine Umgebung schaffen, in der sich alle Beschäftigten akzeptiert fühlen. Unser Verständnis von Vielfalt umfasst alle Unterschiede, die uns zu einzigartigen Individuen machen. Es reicht damit über Geschlecht, ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung sowie Identität und weiterer gesetzlich geschützter Merkmale hinaus.
Bei Fragen zur Inklusion steht Dir unsere Inklusionsbeauftragte Nicole Petri (Tel: 06035 7092722 oder Mail [email protected]) zur Verfügung.
MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.
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Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei DHL Supply Chain Germany & Alps alle Menschen gleichermaßen willkommen sind. Mehr