Front Desk Team / Empfang (Aushilfe/Werkstudent/in) – Neueröffnung 2025

Eterno Berlin GmbH

  • Berlin
  • Veröffentlicht am: 23. November 2024
Jobbeschreibung

Eterno ist ein innovatives Unternehmen in den Bereichen Technologie und Healthcare.
Unsere Vision: die medizinische Versorgung effizienter, digitaler und dabei menschlicher zu gestalten.

Anstellungsart: Aushilfe


  • Erste Anlaufstelle für Patienten, Gäste und Besucher im Health Space
  • Sicherstellen eines freundlichen und herzlichen Empfangs
  • Operative und administrative Unterstützung im Tagesgeschäft, sowie Übernahme von eigenen Schichten
  • Zubereitung verschiedener Kaffeespezialitäten und Verkauf von Speisen
  • Terminkoordination vor Ort, sowie Führen der digitalen Patientenakten
  • Unterstützen bei internen (Networking-) Events

  • Start im Q1 2025
  • Ausgeprägte Empathie und Freude am Umgang mit Menschen und im Team
  • Organisationstalent, schnelle Auffassungsgabe, Hands-on-Mentalität, sowie neugierig neue Themen und Technologien kennenzulernen
  • Du bringst Motivation und den Drive mit, auch mal die Extrameile zu gehen
  • Du bist offen für wechselnde Arbeitszeiten und bereit, auch am Freitagnachmittag und an Wochenenden zu arbeiten
  • Barista Erfahrung wünschenswert, aber nicht erforderlich
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Deine Werte ergänzen unsere

  • Menschlichkeit - Wir schätzen uns selbst und einander
  • Offenheit - Wir halten unsere Türen und Gedanken offen
  • Positivität - Wir vertrauen auf die positiven Absichten aller
  • Unternehmergeist - Wir wollen etwas bewirken
  • Respekt - Wir schätzen unsere Vielfalt und kommunizieren respektvoll
  • Authentizität - Wir sind authentisch und schätzen unsere Stärken

Benefits @ Eterno

  • Spannender und moderner Arbeitsplatz zum Wohlfühlen mit guter Verkehrsanbindung
  • Betriebliche Altersvorsorge, Nutzung der Eterno Spaces für Sportkurse, schnelle Arztbesuche & Health Check-Ups
  • Corporate Benefits und Refer-A-Friend Bonus
  • Regelmäßge Teamevents
  • Kostenfreie Getränke und Kaffee in Barista-Qualität
  • Offene Feedbackkultur, Mitgestaltung bei Prozessen, sowie Einbringen von eigenen Ideen
  • Flache Hierachien und "Duz" Kultur
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