Referent der Geschäftsführung (d/m/w)

Stadtwerke Geesthacht GmbH

Jobbeschreibung

Als lokaler Energieversorger für Geesthacht und Umgebung liegen uns unsere Kunden, Region und Mitarbeiter sehr am Herzen. Mit knapp 100 Zuhause-Experten sind wir rund um die Uhr für 40.000 Haushalte in der Metropolregion Hamburg da. Diese profitieren mit Sicherheit von Strom-, Gas-, Wasser-, Wärme- und Mediaprodukten. Hierbei steht Klimaschutz für uns immer an erster Stelle – denn “Zukunft beginnt Zuhause“ bei den Stadtwerken Geesthacht.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der Geschäftsführung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit (mindestens jedoch 30 Stunden/Woche), einen motivierten und teamfähigen

Referenten der Geschäftsführung (d/m/w)


  • An Markt- und Kundenbedürfnissen ausgerichtetes Optimieren des bestehenden Geschäftes hinsichtlich der Prozesse und Produkte sowie Entwickeln neuer Produkte und Geschäftsfelder
  • Entwicklung und Bearbeitung von Konzepten rund um Strategie, Führung und Organisationskultur
  • Einführen, Begleiten und Kommunizieren von Unternehmensentwicklungsthemen
  • Management und Steuerung für bereichsübergreifende, teils komplexer, Projekte von unternehmensweiter Bedeutung
  • Ausbau und Gestaltung interner Kommunikationsprozesse
  • Unterstützen der Mitarbeiter und Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten

  • Abgeschlossenes Studium mit Wirtschaftsbezug
  • Erste Kenntnisse in den Bereichen Innovations- und Wissensmanagement oder Change-Management
  • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe sowie Verantwortungsbereitschaft
  • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationstechniken
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, Sozialkompetenz, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
  • Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Interesse an Digitalen Zukunftsthemen (Digitalisierung, Künstliche Intelligenz etc.)

  • Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet
  • Eine moderne Unternehmensstruktur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Eine umfangreiche und praxisnahe Einarbeitung
  • Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • JobRad
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Eine offene Kommunikationskultur sowie ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und Ihnen hilfsbereit zur Seite steht
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