Praktikum im Bereich Produktentwicklung Digitale Charging-Services Schwerpunkt Business Development und/oder Analytics ab Januar 2025

Mercedes-Benz Mobility AG

  • Stuttgart
  • Veröffentlicht am: 21. November 2024
Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003ECW

Die Mercedes-Benz Mobility AG ist ein Geschäftsfeld der Mercedes-Benz Group AG und ist mit etwa 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern spezialisiert auf Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen. Das Angebot reicht von Finanzierung, Leasing, Fahrzeugabos und –miete, Flottenmanagement über digitale Services rund um Laden und Bezahlen, die Vermittlung von Versicherungen bis hin zu innovativen Mobilitätsdienstleistungen.

Die Mercedes-Benz Mobility wird auch in diesem Jahr den Fokus auf die 5 strategischen Dimensionen der MBM 2025 setzen, eine davon ist Electrify our future. Auf dem Weg zu „electric only“ ist das Laden ein entscheidender Faktor. Deshalb gehen wir als Unternehmen einen konsequenten Schritt voran: Wir bauen ein Mercedes-Benz Hochleistungs-Ladenetzwerk auf. Wir möchten, dass das Laden bei Mercedes-Benz zu einem besonderen Kundenerlebnis wird. Um dieses ganzheitliche Lade-Ökosystem möglichst schnell aufzubauen, etablieren wir bei der MBM eine neue Charging Unit, die aus drei Säulen besteht: Laden in der Öffentlichkeit (@Public), zu Hause (@Home) und im geschäftlichen Bereich (@Company/Depot).

Unsere Charging Unit ist verantwortlich für das Business Development des digitalen Ladedienstes Mercedes me Charge und unseres Mercedes-Benz High Power Charging Netzwerkes. Damit bieten wir Mercedes-Benz Kunden Zugang zur öffentlichen Ladeinfrastruktur in den Märkten in Europa, Amerika und Asien. Darüber hinaus verantwortet das Team verschiedene Querschnittsthemen wie Green Charging und Data Analytics und agiert dabei als Schnittstelle zwischen den internen Bereichen Fahrzeug- und Softwareentwicklung, Marketing/Sales, Kommunikation, Qualität, Legal und internationalen externen Partnern. Wir sind ein hochmotiviertes Team, das durch viel Dynamik, kreative Denkansätze und agile Methoden die Mobilität von morgen mitgestaltet.

In dieser Rolle …

  • Wirkst Du mit bei der Entwicklung von ganzheitlichen (digitalen) Kundenlösungen um Ladeservices und Ladeinfrastruktur in allen Anwendungsfällen
  • Arbeitest Du eigenverantwortlich in verschiedenen Themenbereichen im Zusammenhang mit internationalen Produkt-Rollouts, Weiterentwicklung von digitalen Kundenprodukten sowie bei der Steuerung von Marketing und Kommunikation
  • Erstellst Du Wettbewerbsanalysen, strategische Entscheidungsunterlagen und Top-Management Briefings
  • Arbeitest Du in der Moderation von Workshops und Management-Meetings mit internen und externen internationalen Partnern

Der Schwerpunkt Deiner Tätigkeit kann individuell auf Deine Kenntnisse und Interessen abgestimmt werden.


Um erfolgreich zu sein, …

  • Studierst Du Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
  • Hast Du Erfahrung mit digitalen Produkten / Services, bevorzugt Customer Facing
  • Interessierst Du Dich für die Bereiche Charging / e-Mobility / Energieversorgung
  • Bist Du eine Persönlichkeit, die gern Verantwortung übernimmt und selbstmotiviert an neue Herausforderungen rangeht
  • Weist Du verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse auf
  • Brennst Du für die Zukunft der Mobilität

Du erzeugst Interesse, wenn Du …

  • Unternehmerisches Denken und Handeln zeigen kannst
  • Ein sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten hast
  • Gerne aus Kundensicht denkst und Dich mit dem Produkt identifizieren kannst
  • Ein*e absolute*r Team-Player*in bist

Du kannst Dich freuen auf …

  • Eine moderne, inspirierende Kultur
  • Ein Umfeld mit tollen, engagierten und sehr smarten Menschen
  • Ein sehr erfolgreiches und globales Unternehmen
  • Eine flache Hierarchie mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexibles Arbeiten im hybriden Setting
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).


  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Essens­zulagen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Mobilitäts­angebote
  • Lebens­langes Lernen
  • Betriebs­arzt
  • Kantine, Café
  • Barriere­frei­heit
  • Gute An­bindung
  • Park­platz
  • Kinder­betreuung
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