Jobbeschreibung
Der Klinikverbund Südwest ist einer der größten und leistungsfähigsten kommunalen Krankenhausverbünde in Baden-Württemberg. Unsere sechs Standorte mit Charakter sind zwischen Stuttgart und dem Schwarzwald fest verwurzelt. Einzigartig und unverwechselbar machen sie unsere 6.000 Kolleg:innen. Zusammen mit unserem Träger investieren wir so stark in unsere Zukunft wie nie, mehr als 85 Millionen Euro allein in unseren Klinikneubau Calw. Eingebettet wird dieser in einen interdisziplinären Gesundheitscampus. Zusammen mit Campus-Partnern realisieren wir hier ambulante und stationäre Versorgung an einem Ort und somit kurze Wege für unsere Patient:innen.
Für das Ressort Gebäudemanagement & Technische Infrastruktur in der Haus- und Betriebstechnik am Standort Calw suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen Elektroniker (m/w/d) für die Haus- und Betriebstechnik – Kennziffer: CW 6611.
- Betreiben und Instandhalten der elektrotechnischen Anlagen, von der Schwachstromtechnik (u. a. Kommunikations-, Gefahrmelde- und Lichtruftechnik) über die 230/400V- und Notstromversorgung bis zu den Schaltanlagen mit 20 kV ggf. werden Schulungen/Weiterbildungen angeboten (z. B. MS-Schaltberechtigung)
- Störungsbeseitigung sowie Einstell-, Pflege- und Wartungsarbeiten an allen haustechnischen Anlagen und an der infrastrukturellen Gebäudeausrüstung zur Gewährleistung der Funktions- und Betriebssicherheit
- Durchführen von kleineren Installationsmaßnahmen und Reparaturen
- Schaltberechtigter für Nieder- und Mittelspannungsanlagen
- Teilnahme an der regelmäßigen Rufbereitschaft des technischen Dienst
- Bei Bedarf Aushelfen und Unterstützen am Standort Nagold
- Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker/Elektriker/Elektroinstallateur (m/w/d), idealerweise mit Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld
- Allgemeine Kenntnisse und Erfahrungen in der Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen und in der Nutzung von Gebäudeleitsystemen
- Sehr gute Kenntnisse in der MSR-Technik und KNX-Programmierung
- Versierter Umgang mit sicherheitstechnisch relevanten Anlagen
- Sicherer Umgang mit gängigen PC-Systemen
- Führerschein Klasse B
- Zuverlässiges, engagiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme am Rufdienst
- Impf- bzw. Immunitätsnachweise gemäß Infektionsschutzgesetz (z. B. Masern)
- Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 7 TVöD-K (Bruttojahresgehalt in Vollzeit ca. zwischen 40.000 und 49.000). Hinzu kommen die Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Schicht- bzw. Dienstvergütungen.
- Kostenlose Parkplätze
- Fahrrad-Leasing über JobRad als Kooperationspartner
- Zuschuss in Höhe von 75 % für das Deutschland-Ticket als Jobticket
- Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum
- Vergünstigtes Speisen- und Getränkeangebot
- Kinderbetreuungsangebote in unserer neuen Betriebskita ab 2025 und Angebot einer Online-Nachhilfe für Kinder unserer Mitarbeitenden