Werkstudent:in (w/m/d) Hyperloop-Studie

DRO Deutsche Rail Operations GmbH

  • Berlin
  • Veröffentlicht am: 21. November 2024
Jobbeschreibung

Wir sind ein junges hoch innovatives Unternehmen, welches das Ziel verfolgt, möglichst nachhaltig international Bahnen zu betreiben und zu beraten. Unsere Kompetenz liegt in der Erstellung von Betriebskonzepten, deren Bewertung, der Beratung und dem Betrieb von nachhaltig wirtschaftlichem spurgebundenen Verkehr. Mit unserem Hauptsitz in Berlin und diversem Team sind wir sehr dynamisch und können flexibel auf die Bedürfnisse unserer Kunden eingehen.

Für die Durchführung einer Studie zum Thema Hyperloop suchen wir Verstärkung für unser Team.


  • Du hilfst uns bei der Erstellung und Bearbeitung eines Kriterienkataloges zur Einschätzung des aktuellen Standes der Hyperloop-Technologie.
  • Du unterstützt die Vorbereitung von Interviews mit Hyperloop-Entwicklern, Forschungseinrichtungen und Unternehmen und führst diese ggf. selbstständig durch.
  • Du erweiterst unsere Untersuchung um Recherche zu aktuellen F&E-Aktivitäten und Studien.

  • Du studierst Wirtschaftsingenieurwesen oder einen vergleichbaren technischen oder kaufmännischen Studiengang und hast min. 15 h/Woche Zeit für uns.
  • Du interessierst Dich für Technologie und hast ein schnelles technologisches Verständnis.
  • Im Umgang mit MS Office bist Du sicher.
  • Du arbeitest selbstständig, bist kommunikativ und bringst Dich mit Deinen Ideen ein.
  • Du weißt, wie man wissenschaftlich arbeitet.
  • Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

  • Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten: Bestimme Du wann und wo Du arbeiten kannst. Bei der DRO passen wir uns Dir und Deiner Verfügbarkeit an.
  • Purpose: Bei der DRO verbinden wir unser heutiges Verständnis von Mobilität mit den Innovationen von morgen. Bei uns trägst Du aktiv zu nachhaltigen Transportlösungen und dem Verkehr der Zukunft bei.
  • Attraktive Konditionen: Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung zwischen 15€ - 25€ / h je nach Vorerfahrungen und Kompetenzstärke.
  • Offene Unternehmenskultur: In unseren flachen Hierarchien kannst Du Dich und Deine Ideen mit einbringen.
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