Jobbeschreibung
Die HANS CONZEN KOSMETIK GmbH widmet sich seit über 50 Jahren der Herstellung von Pflegeprodukten für Haut und Haare. Unsere Marken GLYNT und GRAHAM HILL sind exklusive und erfolgreiche Haarkosmetikmarken, die wir nur direkt an Friseursalons verkaufen. Wir beschäftigen aktuell über 90 Mitarbeiter/innen im Innendienst und im firmeneigenen Lager. Unser Außendienstteam mit 50 Kolleginnen und Kollegen ist zuständig für die Betreuung unserer Salonkunden in Deutschland und Österreich.
Seit dem Jahr 2020 verfügen wir an unserem Firmensitz in Tangstedt bei Pinneberg über eine eigene Forschungs- und Entwicklungsabteilung. Hier werden die Rezepturen weiterentwickelt, Neuprodukte entwickelt und Qualitätsprüfungen vorgenommen.
In unserer Abteilung Forschung & Entwicklung besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit (25 - 40 Stunden) die Position
Chemielaborant Qualitätssicherung (m/w/d)
- Sie prüfen und testen Produktionsmuster nach vorgegebenen Testverfahren
- In Fällen von Kundenreklamationen führen Sie Ursachenanalysen durch
- Sie pflegen und verwalten Prüfmittel, kalibrieren Analyse- und Laborgeräte und unterstützen bei der Durchsetzung von Sicherheitsmaßnahmen
- Zur Entwicklung neuer Produkte und Produktoptimierungen führen Sie Versuchsansätze durch
- Sie entwickeln Arbeitsanweisungen, Arbeitsvorschriften und Methoden für analytische Untersuchungen
- Sie verfügen über eine abgeschlossene chemisch-technische Ausbildung zum Chemielaboranten oder CTA bzw. über eine vergleichbare Qualifikation (BTA, Physiklaborant, PTA o.ä.) (jeweils m/w/d)
- Sie haben bereits Vorkenntnisse in der Qualitätssicherung
- Sie zeichnen sich durch strukturierte Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein aus
- Sie haben Freude daran, mit Ihren Kolleginnen und Kollegen im Team zu arbeiten
- Ihre EDV-Kenntnisse sind solide und Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in unternehmensspezifische Systeme einzuarbeiten
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit leistungsgerechtem Gehalt und betrieblicher Altersvorsorge
- eine offene Unternehmenskultur in einem motivierten und dynamischen Team mit Platz für neue Ideen und Verbesserungsvorschläge
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
- Die Möglichkeit für Fortbildungen