Assistenzarzt (w/m/d) für die Klinik der Neurologie

Rehabilitationszentrum Oldenburg GmbH

  • Oldenburg
  • Veröffentlicht am: 20. November 2024
Jobbeschreibung

Das Rehabilitationszentrum Oldenburg ist seit Jahren erfolgreich im Gesundheitsmarkt der Metropolregion Nordwest positioniert und umfasst 350 Betten und 90 ambulante Plätze für die Indikationen Kardiologie, Neurologie, Orthopädie/Traumatologie und Geriatrie. Wir arbeiten seit Jahren im Bereich der Forschung eng mit der Universität Oldenburg zusammen und beschäftigen ca. 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Wir suchen zum 01.01.2025 einen Assistenzarzt (w/m/d) für die Klinik der Neurologie in Voll- oder Teilzeit

In der nach modernsten therapeutischen und diagnostischen Gesichtspunkten ausgestatteten Klinik werden Patienten aus dem gesamten Spektrum der Neurologie und Neurochirurgie in den Rehabilitationsphasen C und D behandelt.

Die Stelle als Assistenzarzt (w/m/d) ist insbesondere auch für einen beruflichen Einstieg oder Wiedereinstieg geeignet, sowie für das neurologische Weiterbildungsjahr mit dem Ziel der Facharztanerkennung Psychiatrie. Auch freuen wir uns über die Bewerbung von Kolleginnen und Kollegen, die bereits eine fachärztliche Qualifikation erlangt haben.

Durch die enge Kooperation mit zwei großen Schwerpunktkrankenhäusern vor Ort, sowie den Klinikstandort in einem städtischen Ballungsraum, ergeben sich hervorragende Umfeld Bedingungen.


  • Alle zum Aufgabenbereich eines Assistenzarztes (w/m/d) gehörenden Tätigkeiten
  • Durchführung von Visiten
  • Erstellung von Entlassungsberichten

  • die deutsche Approbation
  • Interesse am interdisziplinären und teamorientierten Arbeiten
  • Freude an der unmittelbaren Patientenbetreuung

  • Bis zu 18 Monate Weiterbildungsermächtigung im Bereich Neurologie
  • Geregelte, familienfreundliche und flexibel gestaltbare Arbeitszeiten
  • Kollegiale und freundliche Atmosphäre in einem engagierten Team
  • Abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Strukturierte Einarbeitung verlässliche Supervision
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Arbeitgeberfinanzierte hausinterne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Kostenlose Sportangebote und Nutzung des eigenen Kraftraums,
  • des Schwimmbades sowie Hydrojets
  • Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss
  • Kantine und Café mit Mitarbeiterkonditionen
  • Mitarbeitervergünstigungen über das Vorteilsportal Corporate Benefits
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