Werkleiter (m/w/d) – Automotive

Michael Page

Jobbeschreibung

Unser Klient ist ein führendes Unternehmen in der Automotivebranche, das mit jahrzehntelanger Erfahrung und Tradition aufwartet. Mit einer klaren Vision und innovativen Technologien bietet unser Kunde seinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen und Produkte, die höchste Qualitätsstandards erfüllen. Unser Klient setzt auf Exzellenz, Nachhaltigkeit und die kontinuierliche Weiterentwicklung seiner Prozesse und Mitarbeiter.


In dieser Schlüsselrolle haben Sie die Möglichkeit, die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens aktiv mitzugestalten und die Weiterentwicklung des gesamten Werks voranzutreiben. Sie arbeiten in einem innovativen Umfeld, in dem Ihre Führungskompetenzen und Ideen gefragt sind, und profitieren von vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten sowie einer langfristigen Perspektive in einem wachstumsstarken Unternehmen.

Stellenbeschreibung

  • Führung und Steuerung des gesamten Werkes sowie Verantwortung für alle operativen Prozesse
  • Sicherstellung der Produktionseffizienz und der Einhaltung von Qualitätsstandards
  • Verantwortung für die Einhaltung von Arbeitsschutz-, Umwelt- und Sicherheitsvorgaben
  • Personalführung und -entwicklung: Motivation und Förderung eines engagierten Teams
  • Implementierung und Optimierung von Produktionsprozessen und -abläufen
  • Budgetplanung und -überwachung sowie Kostenmanagement
  • Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Abteilungen zur Erreichung der Unternehmensziele
  • Sicherstellung der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation im Werk


  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung eines Produktionswerks, idealerweise in der [Branche] oder einem vergleichbaren Bereich
  • Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams
  • Ausgeprägte Kenntnisse in Lean Management, Prozessoptimierung und Qualitätssicherung
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Partnern
  • Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein und eine hands-on Mentalität
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse


  • Dynamisches und wachsendes Unternehmen
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Führungsposition in einem renommierten Unternehmen
  • Die Möglichkeit, die Weiterentwicklung eines erfolgreichen Unternehmens aktiv mitzugestalten
  • Ein attraktives Gehaltspaket und umfassende Benefits
  • Ein Unternehmen, dass auf gutes BEtriebsklima und eine ausgewogene Work-Life-Balance achtet.
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