Jobbeschreibung
Die Interroll Gruppe ist der global führende Anbieter von Lösungen für den Materialfluss. Das Unternehmen wurde 1959 gegründet und ist seit 1997 an der SIX Swiss Exchange gelistet. Interroll beliefert Systemintegratoren und Anlagenbauer mit einem umfassenden Sortiment an plattformbasierten Produkten und Services in den Kategorien „Rollers“ (Förderrollen), „Drives“ (Motoren und Antriebe für Förderanlagen), „Conveyors & Sorters“ (Förderer & Sorter) sowie „Pallet Handling“ (Palettenförderung und -lagerung). Lösungen von Interroll sind bei Express- und Postdiensten, im E-Commerce, in Flughäfen sowie in den Bereichen Food & Beverage, Fashion, Automotive und weiteren Industrien im Einsatz. Das Unternehmen zählt führende Marken wie Amazon, Bosch, Coca-Cola, DHL, Nestlé, Procter & Gamble, Siemens, Walmart oder Zalando zu seinen Nutzern. Mit Hauptsitz in der Schweiz verfügt Interroll über ein globales Netzwerk von 35 Unternehmen mit einem Umsatz von CHF 664.4 Millionen und 2'500 Mitarbeitern (durchschnittlicher Personalbestand in 2023).
- Entwickeln der Lösungen von Morgen die unseren Kunden helfen effizient und erfolgreich zu sein
- Erstellen von Konzepten, Zeichnungen und Stücklisten in Inventor und SAP
- Beschreiben der Varianten unseres modularen Baukastens und Erstellen von Regelwerken und Logiken zur automatischen Konfiguration vom Kundenwunsch bis zum fertigen Produkt im SAP Variantenkonfigurator
- Auslegungen von Bauteilen in Bezug auf Stabilität, Toleranzen und unter Berücksichtigung der Stückkosten
- Abstimmung der Konstruktionen mit Produktmanagement, Fertigung und Montage
- Optimieren bestehender Produkte über den gesamten Lebenszyklus
- Abgeschlossenes Studium oder Techniker in den Bereichen Maschinenbau, Mechatronik, o.ä.
- Erfahrungen als Konstrukteur oder Entwickler im Maschinen oder Anlagenbau
- Kenntnisse in der Berechnung und Tolerierung von Bauteilen und Systemen
- Analytische und strukturierte Denkweise mit der Fähigkeit logische, technische Zusammenhänge darzustellen und umzusetzen
- Teamfähigkeit mit der Eigenschaft selbstständig auf die Mitarbeiter der Fachabteilungen zuzugehen um sich abzustimmen
- Sicherer Umgang mit den gängigen Softwareprogrammen
- Erfahrung mit weiteren SAP-Modulen wie SD, PP und MM sind von Vorteil
- Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift) sind erforderlich
- Unbesfristete Festanstellung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Eine offene Unternehmenskultur: Sehr gutes Betriebsklima, individuelle Einarbeitung, Arbeitszeit nach Vereinbarung
- Ein agiles Arbeitsumfeld: Moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz, kurze Entscheidungswege durch flache Hierachien
- Jobrad
- Viele zusätzliche Benefits: vergünstigte Preise bei Kaffee sowie kostenlosen Parkplatz und Wasser