Sachbearbeiter Aufbauhilfe (m/w/d)

Jobbeschreibung

Zukunft. Fördern. Werte schaffen. Hierfür stehen wir als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz. Denn mit der Umsetzung der Förderprogramme von Bund, Land und unseren eigenen sorgen wir bei der Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) dafür, bezahlbaren Wohnraum zu schaffen, die Wirtschaft zu stärken und eine stabile Infrastruktur sicherzustellen – für die Menschen, die Unternehmen und die Kommunen im Land.

Sie möchten die von der Flutkatastrophe betroffenen Menschen im Ahrtal tatkräftig unterstützen? In unserem Team „Aufbauhilfen“ bearbeiten Sie die Anträge der zu Schaden gekommenen Privatpersonen, Vereine (etc.), kümmern sich um den reibungslosen Mittelabruf und begleiten die Antragstellenden bis zum Abschluss des Vorhabens.

Zur Verstärkung unserer Organisationseinheit „Aufbauhilfen“ suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit (befristet bis 31.12.2027 – eine unbefristete Übernahme ist nicht ausgeschlossen) mehrere engagierte

Sachbearbeiter Aufbauhilfe (m/w/d)


  • Prüfung der elektronisch eingereichten Unterlagen und Anforderung fehlender Dokumente
  • Begleitung des gesamten Antragsprozesses im digitalen Antragssystem bis zur Bewilligung
  • Unterstützung bei der reibungslosen Abwicklung, sobald die bewilligten Mittel abgerufen werden
  • Kontrolle der sachgemäßen Verwendung der ausgezahlten Mittel

  • Ob vorzugsweise mit abgeschlossener Bankausbildung, kaufmännischer Ausbildung oder vergleichbarer Qualifikation, wichtig ist Ihre Motivation, gemeinsam mit uns den Menschen im Ahrtal zu helfen
  • gute Kenntnisse des MS Office Pakets sowie IT-Affinität für eine volldigitale Antragsbearbeitung
  • kommunikationsstarke, teamfähige Persönlichkeit mit großer Eigenverantwortlichkeit und strukturierter Arbeitsweise

  • Sicherer Arbeitsplatz in der Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz
  • Arbeitsvertrag und Vergütung auf Basis des TV-L
  • Feste Anstellung in Vollzeit 39 Stunden oder individueller Teilzeit
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeit von 6 bis 20 Uhr ohne Kernzeiten
  • Mobiles Arbeiten nach einer Einarbeitungszeit
  • 30 Tage Urlaub (+ Heiligabend/Silvester + 2 arbeitsfreie Tage an Fastnacht)
  • Zuschuss zum Deutschlandticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit im Parkhaus
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Tarifliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Kinderbetreuung im Notfall und in den Ferien
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