Projektkoordinator Arbeitssicherheit (Dienstort: Basell Wesseling) (w/m/d)

Drägerwerk AG & Co. KGaA

  • Wesseling
  • Veröffentlicht am: 19. November 2024
Jobbeschreibung

Bei uns erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche. Mit einem fairen Metalltarif-Gehalt, umfangreichen Sozialleistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge. Ihre Sicherheit ist uns wichtig – wir tun alles, um Arbeitsunfälle zu vermeiden. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Respekt und Offenheit. Aus Fehlern lernen wir gemeinsam.

Sie möchten mehr Informationen zur Arbeit bei Rental & Safety Services wissen? Schauen Sie auf unserer Landing Page vorbei.


Sie werden Teil unseres Teams im Bereich ›Rental & Safety Services‹, wo Sie Ihre Leidenschaft für Arbeitssicherheit einbringen können und den Mitarbeitenden als Ansprechpartner zur Seite stehen. Als Projektkoordinator (w/m/d) unterstützen Sie den Coordinator On-Site Safety Services und leisten aktiv einen Beitrag zur Arbeitssicherheit.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Übernahme eines Projektes im Bereich On-site Safety Services in Wesseling
  • Operative Verantwortung für das gesamte Projekt und erster Ansprechpartner für den Kunden vor Ort
  • Sicherstellung einer effizienten Projektabwicklung mit Erfüllung aller Material- und Personalanforderungen und Weiterentwicklung des Geschäftes
  • Führung Ihres Projektteams vor Ort
  • Gestaltung und Umsetzung des Ziels „Vision Zero“

  • Abgeschlossene Berufsausbildung (technisch oder kaufmännisch), idealerweise mit Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit
  • Erste Erfahrung in der Projektabwicklung
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute MS-Office Kenntnisse
  • Führerschein Klasse B
  • Wünschenswert, aber kein Muss: erste Führungserfahrung

Sie lassen sich auch von schnell wechselnden Projekten bzw. sich verändernden Kundenanforderungen nicht aus der Ruhe bringen


  • Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag inkl. diverser Sonderzahlungen
  • 30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage
  • Sabbatical
  • Beiträge zur (betrieblichen) Altersvorsorge
  • Vergünstigte Mitarbeiteraktien
  • Individuelle Einarbeitung und Onboarding
  • Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching
  • Private Freizeit- und Weiterbildungsprogramme
  • Attraktive Versicherungsleistungen über unseren firmenverbundenen Makler (Mapra Assekuranzkontor GmbH)
  • Events für Mitarbeitende und deren Familien
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