Lean Production Manager / Prozessoptimierer (m/w/d)

FEURER Porsiplast GmbH

Jobbeschreibung

FEURER ist der Profi für Verpackungen und Formteile aus Kunststoff und zeichnet sich aus durch standardisierte sowie individualisierte Lösungen, z.B. für die Automobil-, Pharma- und Kosmetikindustrie, für den Lebensmittelhandel und die Gastronomie. Die FEURER Firmengruppe beschäftigt heute mehr als 700 Mitarbeiter im In- und Ausland. FEURER ist Partner vieler namhafter Unternehmen in Europa.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unseren Standort in Muggensturm eine/n flexible/n und zuverlässige/n: Lean Production Manager / Prozessoptimierer (m/w/d)


  • Analyse und Optimierung bestehender Produktionsprozesse.
  • Technische und wirtschaftliche Bewertung sowie Umsetzung von Lösungskonzepten.
  • Verantwortung für den technischen Zustand der Maschinen und Anlagen, um eine hohe Verfügbarkeit und störungsfreie Abläufe sicherzustellen.
  • Leitung von Projekten zur Effizienzsteigerung und Qualitätssicherung in Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams.
  • Förderung und Schulung der Mitarbeiter zur Stärkung der Lean-Kultur und zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse.

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. als Techniker/in, Industriemeister/in, Ingenieur/in o. ä.) mit dem Fokus auf Lean Production.
  • Fundierte Kenntnisse in der Prozessoptimierung und idealerweise Erfahrung in einem mittelständischen Produktionsumfeld.
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der eigenverantwortlichen Leitung von Projekten.
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung.
  • Leidenschaft für technische Optimierungen und nachhaltige Verbesserungen.

  • Großartige Benefits wie z. B. Kostenlose Getränke, Essenszuschuss, Erfolgsbeteiligung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und mehr...
  • Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Position
  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem engagierten und familiären Team
  • Ein leistungsgerechtes Einkommen
  • Flache Hierarchien
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