Jobbeschreibung
Innovation in Therapie und Diagnose – dafür setzen wir uns ein.Weltweit vertrauen führende Unternehmen der Medizintechnik auf die 3D-Tracking-Technologie von NDI – dem Marktführer seit über 20 Jahren. Unsere Kompetenz als innovatives Hightech-Unternehmen für die Realisierung moderner, digitaler Lösungen in medizinischen Anwendungsfeldern ist zentraler Bestandteil unseres Erfolgs.
Für NDI arbeiten Menschen an vier Standorten weltweit. Die kulturelle Vielfalt in unserem global tätigen Unternehmen sowie die Anforderungen der Hightech-Industrie sorgen für ein anregendes Arbeitsumfeld. Das Wissen, die Begeisterung und die Erfahrung unserer Mitarbeiter*innen sind essenziell für unseren Erfolg. Und dabei kennt jeder jeden mit Namen - auch unsere Kolleg*innen in Kanada, USA und Hongkong. Wir vertrauen uns, sind ehrlich miteinander und können ausgelassen miteinander feiern. Und das auch hierarchieübergreifend - so macht arbeiten Spaß!
Sie steuern mit Erfolg die Zusammenarbeit zwischen dem Bereich Operations (Manufacturing, Supply&Planning) und dem Sales-Team? Verschiebungen von Lieferterminen, ob intern oder extern begründet, bringt sie nicht aus der Ruhe und Sie meistern verlässlich jede Hürde des Alltags im Fertigungs-Management? Dann heißen wir Sie herzlich willkommen bei NDI!
- Managen der Fertigungsaufträge zur Sicherung der Qualität und Quantität
- Lieferterminmanagement mit Schnittstellenkommunikation zu Sales, Einkauf, Manufacturing, Logistik, Supply & Planning und Manufacturing Engineering
- Prozess-Optimierung, um eine hohe Liefersicherheit zur gewährleisten, sowie Mitgestaltung von Reportings
- Planung im ERP-System: Fixierung und ggf. Umplanung von Fertigungsaufträgen
- (Epicor) ERP Key User Planung und Fertigungssteuerung
- Stammdatenpflege im ERP für alle fertigungsrelevanten Daten.
- Stellvertretung des Head of Manufacturing
- Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Vertiefung in den Bereichen Planung und Materialwirtschaft
- Erfahrungen im Bereich Produktionsplanung- bzw. Optimierung sowie in der Mitarbeiter*innen Führung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabe in einem mittelständischen 13485 oder 9001 Zertifizierten Unternehmen
- Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und zielorientierte Arbeitsweise
- Analytische und strukturierte Denkweise mit organisatorischem Verständnis
- Hands on Mentalität
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse