Ingenieur / Techniker als Servicekoordinator (m/w/d) für die Instandhaltung unserer Schienenschleifzüge HSG-2

Vossloh Rail Services Deutschland GmbH

  • Hamburg
  • Veröffentlicht am: 18. November 2024
Jobbeschreibung

Vossloh ist ein weltweit agierendes Bahntechnik-Unternehmen, das seit über 140 Jahren für Qualität, Sicherheit, Kunden­orientierung und Innovations­kraft steht. Mit unserem um­fassenden Angebot an Produkten und Dienst­leistungen rund um den Fahrweg Schiene zählen wir in diesem Bereich zu den Welt­markt­führern. Vossloh ist in 30 Ländern mit über 40 Produktions­stand­orten vertreten und bietet den Kunden welt­weit integrierte Lösungen aus einer Hand an. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zur sicheren und nachhaltigen Mobilität von Menschen und zum Transport von Wirtschafts­gütern. Unserem Leitmotiv „enabling green mobility“ folgend, ist das Thema Nach­haltig­keit ein zentraler Bau­stein unserer Unter­nehmens­strategie und im Werte­system fest verankert. Unser Ziel ist es, bis 2030 CO₂-neutral zu sein.

Die Vossloh AG ist börsennotiert und erzielte im Geschäfts­jahr 2023 mit etwa 4.000 Mitarbeitenden einen Umsatz von 1.214,3 Mio. Euro.

Die Business Unit Lifecycle Solutions mit dem Haupt­sitz in Hamburg bietet in zahlreichen Ländern innovative und zunehmend digital­basierte Dienst­leistungen für den gesamten Lebens­zyklus von Schienen an.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)

Ingenieur / Techniker als Servicekoordinator (m/w/d) für die Instandhaltung unserer Schienenschleifzüge HSG-2
  • Sie übernehmen die Planung, Organisation, Überwachung, Abnahme und Dokumentation von Instandhaltungs­arbeiten an unseren Schleifzügen und deren Komponenten, wie die Wartung, Reparatur, Inspektionen und Einstellung der Maschinen­technik
  • Hierbei stellen Sie eine hohe technische Maschinenverfügbarkeit sicher
  • Die Disposition sowie die fachliche Anleitung von eigenen Service­technikern werden von Ihnen übernommen
  • Sie koordinieren und beauftragen externe Dienst­leister und fungieren hier als erster Ansprechpartner (m/w/d)
  • Die Beschaffung, Bereitstellung sowie Überwachung unseres Lager­bestands im Bereich Ersatzteil­management werden von Ihnen durchgeführt
  • Die Erfassung und Analyse von Störungen und Fehlern sowie die Weiter­entwicklung der Instand­haltungspläne werden durch Sie abgedeckt

  • Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (wie Techniker oder Meister (m/w/d)) vorzugs­weise aus dem Bereich des Maschinen­baus oder der Mechatronik mit
  • Erste Berufserfahrung in der Instandhaltung von Maschinen ist wünschens­wert
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes technisches Verständnis (z. B. in der Hydraulik, Elektrik und Mechanik) sowie analytische Fähigkeiten (z. B. zur Lokalisierung komplexer Fehler und Störungen) und eine systematische Herangehens­weise (z. B. zur Fehler­behebung)
  • Wünschenswert wären die Berechtigung zur Ausübung von Arbeiten an elektr. Anlagen im Nieder­spannungsbereich bis 1 kV sowie Kenntnisse im Bereich der SPS-Technik und im Bereich der Schienenfahrzeugtechnik
  • Eine zuverlässige, selbstständige, organisierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten und hohe Team­orientierung sind für Sie selbst­verständlich
  • Ihr Profil wird abgerundet durch gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift, eine hohe Reise­bereitschaft im In- und Ausland (primär in Deutschland, ca. 30 %) sowie einen Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen vielfältige Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Geschäftsfeld. Darüber hinaus:

  • Arbeitsatmosphäre: Unbefristeter, krisen­sicherer und moderner Arbeits­platz in einer nachhaltigen Branche sowie team­orientiertes Arbeiten und ein respektvoller Umgang
  • Vergütung: Attraktive Vergütung und mindestens 30 Tage Urlaub, Mitar­beiteraktienkaufprogramm, Zuschuss zur betrieblichen Alters­vorsorge und Rabatt­aktionen durch „Corporate Benefits“
  • Familie und Beruf: Unterstützung in allen Lebenslagen durch den „pme Familienservice“ z. B. bei Fragen zur Kinderbetreuung sowie zu pflegebedürftigen Angehörigen etc.
  • Gesundheit: Jährliches Budget von 300 Euro für individuelle Gesund­heits­leistungen durch unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungschancen in Form von Weiter­bildungsmöglichkeiten
  • Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, verkehrsgünstige Lage, Firmen­parkplatz sowie die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing
  • Und: Jährliche Teamevents sowie kostenfreie Getränke und Obst an den Standorten
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