Jobbeschreibung
Wir sind zuverlässig, dynamisch und technologiebegeistert. Unsere Teams sind wichtige Impulsgeber der internationalen Automobilindustrie. Wir forschen, entwickeln und produzieren an weltweit 12 Standorten. Mit rund 4.000 Menschen setzen wir uns mit tiefem technischen Verständnis und Innovationskraft für unsere Kunden ein. Dabei erwirtschafteten wir im letzten Geschäftsjahr über 500 Millionen Euro Umsatz.
Um unsere Wachstumsstrategie noch besser umzusetzen, suchen wir für unseren Standort in Schorndorf (Stuttgart) oder Wiggensbach (Oberallgäu) eine/n:
IT Systemadministrator - Active Directory (m/w/d)
- Benutzer- und Gruppenverwaltung im Active Directory:
Du bist verantwortlich für die Verwaltung von Benutzern und Gruppen sowie für die Bereitstellung von Sicherheit und Ressourcen im Active Directory. - Verwaltung der Zugriffsrechte auf lokalen Serversystemen:
Du verwaltetest, konfigurierst und überwachst die Zugriffsrechte unserer lokalen Serversysteme auf Basis von NTFS-Dateiberechtigungen, um die Integrität unserer Dateisysteme sicherzustellen. - Verwaltung von Azure und Identitätsverwaltung mit EntraID:
Im Bereich der Azure-Verwaltung hast du ein tiefgreifendes Verständnis für die Identitätsverwaltung mit EntraID und unterstützt bei der Integration von Azure-Diensten. - Verwaltung der Exchange Server Umgebung:
In unserer Exchange Server Umgebung verwaltest du Postfächer, führst Sicherheitsupdates durch und behebst Fehler. Du stellst sicher, dass unsere E-Mail-Infrastruktur stets sicher und auf dem neuesten Stand ist.
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in, abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Senior IT Systemadministrator*in
- Tiefgreifende Kenntnisse in Active Directory, NFTS und Azure
- Erfahrung mit Exchange-Servern in einer hybriden Umgebung
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto
- Individuelle Fach- oder Führungskarrieren und Weiterbildungen, umfassendes Schulungsprogramm
- Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z. B. Corporate Benefits)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und individuelle Gesundheitsförderung z. B. Jobrad, EGYM Wellpass
- Kurze Entscheidungswege und hohe Flexibilität
- Betriebsrestaurant mit Essenszulage
- Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug
- Mitreißende Teamevents für ein vertrautes Miteinander
- Nutzung der kostenlosen Mitarbeiter E-Tankstelle