Jobbeschreibung
Als Familienunternehmen mit modernen Entwicklungs- und Fabrikationsstätten, sowie über 220 hochqualifizierten Mitarbeitern ist RENNER ein Garant für Qualität und Kundenzufriedenheit. Alle Verfahrensanwendungen werden seit 2006 nach DIN EN ISO 9001 durchgeführt. Wir bieten Ihnen Druckluftanlagen für Industrie und Handel. Unser Druckluftprogramm umfasst Schraubenkompressoren, Kolbenkompressoren, ölfreie SCROLL-Kompressoren und Anlagen mit Frequenzregelung oder Direktantrieb im Leistungsbereich von 1,5 – 355 kW. Für jeden Druckluftbedarf bieten wir eine individuelle Lösung.
Im Rahmen einer strategischen Nachfolgebesetzung suchen wir einen Produktionsleiter (m/w/d) am Standort Güglingen. Als Produktionsleiter (m/w/d) übernehmen Sie mit viel Engagement die Leitung sowie die Verantwortung des gesamten Produktionsablaufs bei RENNER Kompressoren.
- Verantwortung und Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs
- Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden der Produktion
- Verantwortung für die Einhaltung der Produktionsziele, insbesondere in Bezug auf Ausbringung, Termineinhaltung, Qualität und Kosten
- Planung und Kontrolle von Material- und Ressourceneinsatz
- Organisation, Überwachung und Optimierung der betrieblichen Prozesse und Arbeitsabläufe
- Steigerung der Produktivität durch kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der Montageprozesse
- Enge Zusammenarbeit mit benachbarten Schnittstellenfunktionen
- Zielgerichtete Mitarbeit bei der strategischen Unternehmensentwicklung und Umsetzung von Unternehmenszielen
- Verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsanforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise Techniker oder Ingenieur im Bereich Maschinenbau oder Produktionstechnik
- Authentische Führungspersönlichkeit mit klarer Kommunikation und Durchsetzungsstärke, Hands-on Mentalität und hoher Ziel- und Lösungsorientierung
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung eines Produktionsbereichs
- Strukturierte und organisierte Arbeitsweise mit hohem Problemlösungsvermögen, Qualitätsbewusstsein und technischem Verständnis
- Sicherer Umgang mit einem ERP-System sowie mit Microsoft Office
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsvorbereitung, Produktionsplanung, Produktionslogistik, Fertigungs- und Auftragssteuerung, Produktionscontrolling, Qualitätsmanagement
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit und Vorbildfunktion
- Zukunftssicheres Arbeitsumfeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Leistungsgerechte Vergütung mit Steigerungspotenzial
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Vermögenswirksame Leistung sowie Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem familiengeführten Unternehmen
- Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
- Fachspezifische interne und externe Schulungen sowie Fort- und Weiterbildungen
- JobRad, kostenlose Getränke, Mitarbeiterevents und weitere Mitarbeiterbenefits