Jobbeschreibung
TK Elevator ist ein global führendes Unternehmen im Bereich vertikaler Transport- und urbaner Mobilitätslösungen. Wir bieten Technologien, die die Welt in Bewegung halten, von der Planung bis zur Wartung von Aufzügen, Fahrtreppen, Fahrsteigen und mehr. Seit unserer Abspaltung von thyssenkrupp im Jahr 2020 sind wir eigenständig und erzielten im Geschäftsjahr 2022/2023 einen Umsatz von rund 9 Milliarden Euro. Mit etwa 50.000 Mitarbeitenden und über 1.000 Standorten weltweit bewegt uns was Menschen bewegt.
Sie finden uns an bekannten Orten wie der Elbphilharmonie in Hamburg, der EZB in Frankfurt und dem Fernsehturm in Berlin. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Transparenz, Offenheit und Wertschätzung. Innovation, Sicherheit und Teamarbeit sind unsere Erfolgsformel. Wir fördern Zusammenarbeit, flache Hierarchien und Spaß bei der Arbeit.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der urbanen Mobilität. TKE – move beyond.
- Entwicklung und Pflege von systemübergreifenden Funktionen: Sie treiben proaktiv die Entwicklung und Pflege komplexer Funktionen voran, die über verschiedene Systeme hinweg integriert sind. Dabei haben Sie stets die gesamte End-to-End-Kette im Blick, um eine nahtlose und effiziente Systemlandschaft sicherzustellen.
- Analyse und Optimierung: Sie analysieren bestehende Systeme und Prozesse und arbeiten eng mit den beteiligten Fachbereichen zusammen, um diese kontinuierlich zu optimieren. Dabei nutzen Sie Ihre analytischen Fähigkeiten, um Verbesserungspotenziale zu identifizieren und umzusetzen.
- Kooperation und Kommunikation: Sie arbeiten in enger Kooperation mit internen und externen Partnern, um gemeinsam innovative und zukunftsorientierte Lösungen zu entwickeln. Ihre Kommunikationsfähigkeiten setzen Sie ein, um effektive Zusammenarbeit und reibungslose Abläufe sicherzustellen.
- Dokumentation und Präsentation: Sie dokumentieren sorgfältig die Arbeitsergebnisse Ihrer Projekte und sind in der Lage, diese auf verschiedenen Unternehmensebenen überzeugend zu präsentieren. Dabei bereiten Sie technische Inhalte verständlich auf und vermitteln diese zielgruppenorientiert.
- Kulturentwicklung: Sie engagieren sich aktiv für die Weiterentwicklung der Unternehmenskultur und tragen dazu bei, ein motivierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Ihr Beitrag zur Förderung der Unternehmenswerte und -kultur ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Rolle.
- Qualifikation: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbar
- Erfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich System Engineering oder in einer ähnlichen Position sowie Erfahrungen in der Aufzugsbranche, mit Zwei-Wege-Notrufsystemen und Callcentersystemen sind von Vorteil
- Kenntnisse: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Analyse und Optimierung von IT-Systemen und -Prozessen
- Kommunikation: Sie zeichnen sich durch hervorragende Kommunikationsfähigkeiten aus und haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
- Analytik: Sie bringen eine hohe Problemlösungs- und Analysefähigkeit mit und arbeiten strukturiert sowie eigenverantwortlich
- Innovation: Sie haben eine Leidenschaft für Innovation und kontinuierliche Verbesserung
- Sprache: Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Faire Vergütung & Zukunftssicherung: Profitieren Sie von einem transparenten Gehalt gemäß dem Metall- und Elektro-Tarifvertrag Nordwürttemberg-Nordbaden inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tariflichen Sonderzahlungen. Dazu: attraktive Modelle zur Altersvorsorge für Ihre finanzielle Absicherung
- Flexible Arbeitswelt & Balance: Arbeiten Sie flexibel und hybrid, mit 30 Tagen Urlaub – für eine perfekte Balance zwischen Job und Freizeit
- Entwicklung mit Vision: Entfalten Sie Ihr volles Potential durch Zugang zu interessanten Trainingsangeboten, E-Learning und exklusiven Talentprogrammen
- Gesundheit & Glück: Profitieren Sie von Kinderbetreuungs- und Pflegeberatungs-Unterstützung, Online-Fitnesskursen, Zuschuss für das Fitnessstudio und Ernährungsberatung sowie Programmen zur Stressbewältigung und vertraulicher Mitarbeitendenberatung
- Nachhaltig mobil: Nutzen Sie das Jobrad-Angebot oder den Zuschuss zum Deutschlandticket für eine umweltfreundliche und flexible Mobilität. Alternativ stehen Ihnen kostenlose Parkplätze zur Verfügung
- Verantwortung & Engagement: Engagieren Sie sich mit uns bei den SOS-Kinderdörfern und in der Katastrophenhilfe, seien Sie Teil unseres Beitrags zum UN Global Compact, unterstützen Sie unsere Mission zur CO2-Neutralität und fördern Sie aktiv Vielfalt und Inklusion
Wir wertschätzen Vielfalt
Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.
Sie haben eine Behinderung und möchten gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für Sie zu verbessern. Lassen Sie uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu Ihnen passen.