Mitarbeiter/in Tourenplanung (m/w/d)

Medizinischer Dienst Sachsen K.d.ö.R.

  • Zwickau
  • Veröffentlicht am: 15. November 2024
Jobbeschreibung

Der Medizinische Dienst Sachsen setzt sich für eine gute und gerechte Gesund­heits­ver­sorgung der Menschen ein. Das bedeutet viel Verantwortung – und wir übernehmen sie gerne.

Der Medizinische Dienst der Krankenversicherung ist ein regional organisiertes Dienstleistungs­un­ter­nehmen für die Sozialversicherung im Freistaat Sachsen. Mit mehr als 650 Mitarbeitern an fünf Standorten erfüllen wir umfangreiche Beratungs- und Begutachtungsaufgaben und bringen gleich­zeitig unseren medizinischen Sachverstand aktiv in die Weiterentwicklung des Gesundheitswesens im Freistaat Sachsen ein.

Für unseren Fachbereich Pflege Einzelfallbegutachtung suchen wir im Team Auftragsmanage-ment/Kommunikation am Standort Zwickau zum 01.01.2025, vorerst befristet für zwei Jahre, eine/n

Mitarbeiter/in Tourenplanung (m/w/d)

(Kennziffer: 2024/74-EFBTPZW)


  • Auftragserfassung und Auftragssteuerung
  • Touren- und Terminplanung für die Gutachter des Fachbereiches mittels Tourenplanungssoftware
  • Sicherstellung und Controlling der fristgerechten Gutachtenerstellung
  • Kommunikation mit Antragstellern zur Terminvereinbarung
  • Bearbeitung von Kundenanfragen in telefonischer und schriftlicher Form

  • Kaufmann im Gesundheitswesen oder gleichwertiger Berufsabschluss
  • gutes Organisations- und Planungsvermögen mit geografischen Kenntnissen der Region
  • Genauigkeit in der Arbeitsweise und rasche Auffassungsgabe
  • kollegialer, lösungsorientierter Arbeitsstil und dienstleistungsorientiertes Auftreten
  • routinierter Umgang mit PC Standardanwendungen
  • idealerweise Kenntnisse des SGB XI
  • vollständiger Impfschutz gegen Masern

  • eine intensive und fundierte Einarbeitung
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste
  • attraktive Zusatzleistungen (u. a. vermögenswirksame Leistungen, 13. Gehalt, betriebliche Al-tersvorsorge)
  • eine ausgeglichene Work-Life-Balance, u. a. durch 37,5 h-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, keine Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • eine moderne Arbeitsumgebung
Mehr