Rettungssanitäter (m/w/d)

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

  • Blomberg
  • Veröffentlicht am: 15. November 2024
Jobbeschreibung

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen.


Einsatzort: Blomberg
Gehaltsinformation: AVR DWBO Anlage Johanniter
Besetzungsdatum: laufend
Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit
Stundenumfang: bis zu 40 Wochenstunden
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000016182

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere


  • Einsatz in der Notfallrettung und im Krankentransport
  • Sicherstellung der Einsatzfähigkeit Ihrer Arbeitsmittel
  • Führung der Einsatzfahrzeuge
  • Arbeiten mit hochwertiger Ausstattung in einem starken Team, auf das Sie sich verlassen können

  • eine abgeschlossene Ausbildung zum Rettungssanitäter (m/w/d)
  • Führerschein der Klasse C1
  • Zuverlässigkeit, eine sorgfältige Arbeitsweise und Teamspirit
  • ein hohes Maß an Empathie und eine ruhige Art, auch in turbulenten Situationen

  • 13. Monatsgehalt
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
  • Anerkennung von Vordienstzeiten
  • betriebliche Altersvorsorge
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Dienstfahrrad
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Mitarbeitendenvorteilsprogramm
  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung
  • persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
  • positive Arbeitsatmosphäre
  • Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
  • strukturierte Einarbeitung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
  • Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht
  • Zuschläge für Überstunden
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