Jobbeschreibung
Der Tradition verbunden, der Zukunft verpflichtet.
Die Krantz GmbH ist Experte für industrielle Abluftreinigung und hat sich im Bereich Lüftungsanlagen in Kraftwerks-, Nuklear-, und Industrieanlagen inklusive deren Planung, Errichtung, Instandhaltung und Prüfung einen Namen gemacht. Das Unternehmen entwickelt, konstruiert, fertigt und vermarktet Filter-, Absperr-, Luftführungs-, Heiz- und Kühlsysteme.
Bei der Krantz GmbH arbeiten Sie in einem traditionsreichen Unternehmen mit globalen Projekten mit lokaler Verankerung. Sie finden uns überall dort, wo es auf Energieeffizienz, Qualität und Zuverlässigkeit ankommt.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Fertigungsstandort in Aachen für den Bereich Air & Climate Solutions eine/n Produktionsleiter/in.
- Führung und Motivation des Produktions- & Logistikteams (ca.40 Personen)
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Überwachung der Produktionsprozesse
- Sicherstellung der termingerechten Fertigung unter Einhaltung der Qualitätsstandards
- Optimierung der Produktionsabläufe an das eingeführte ERP-System (SAP) zur Steigerung der Effizienz
- Bestandsmanagement und Lageroptimierung
- Überwachung und Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb
- Erstellung und Auswertung von Produktionskennzahlen und Berichten
- Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik oder einem verwandten Fachgebiet
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Blechverarbeitung oder Lüftungsindustrie
- Fundierte Kenntnisse in der Produktionsplanung und -steuerung
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und Problemlösungskompetenz
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
- Flexible Strukturen und flache Hierarchieebenen eines mittelständischen Unternehmens mit Anbindung und Vorzügen eines internationalen Konzerns
- Interne Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Weiterbildungsperspektiven
- Tarifgebundene Gehaltsstrukturen mit attraktiver, leistungsabhängiger Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und geregelten Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub
- Private Krankenzusatzversicherung sowie Gruppenunfallversicherung