Jobbeschreibung
Die FINOVESTA GmbH suchtCompliance Mitarbeiter (w/m/d) für Risikocontrolling & Regulatorik
Die FINOVESTA GmbH ist ein dynamisches, stetig und gesund wachsendes Unternehmen mit derzeit 43 Angestellten. Das Kerngeschäft liegt im Handel mit Wertpapieren und Derivaten jeglicher Art. FINOVESTA hält eigene Mitgliedschaften an vielen nationalen und internationalen Börsen und ist über Broker zusätzlich an weitere Märkte angebunden. FINOVESTA tätigt ausschließlich Geschäfte im eigenen Namen und auf eigene Rechnung. Innovative Handelsstrategien, modernste Technik sowie hervorragend ausgebildete und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen den konstanten Erfolg des Unternehmens aus. Um unser erfolgreiches Geschäftsmodell weiter auszubauen, suchen wir Sie (w/m/d) zur Unterstützung unseres Bereiches Compliance an unserem Standort in Hilden.
- Sie begleiten und betreuen die interne Umsetzung rechtlicher und vertraglicher Vorgaben
- Sie sorgen für die Einhaltung der Compliance-Regelwerke und identifizieren gesetzliche, regulatorische sowie börsliche Anforderungen für den Börsenhandel
- Zusätzlich unterstützen Sie in Projekten – bspw. bei neu aufkommenden Themen in Zusammenhang mit unseren Börsenmitgliedschaften
- Sie führen Risikoanalysen im Rahmen der MaRisk durch und berichten darüber
- Zu guter Letzt kümmern Sie sich um die Weiterentwicklung von Richtlinien und Arbeitsanweisungen im Wertpapierhandel
- Sie haben erfolgreich ein Studium (Wirtschafts- bzw. Rechtswissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen
- Idealerweise haben Sie Berufserfahrung aus dem Banken- oder Wertpapierdienstleistungsumfeld mit Bezug zur Compliance
- Die relevanten Vorschriften (MiFID/MiFIR, WpIG, KWG, WpHG, MaRisk, MaComp) sind Ihnen vertraut
- Sie bringen eine sorgfältige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie eine lösungsorientierte Vorgehensweise mit
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
- Ein leistungsgerechtes Jahreseinkommen
- 30 Tage Urlaubsanspruch, plus freie Tage am 24. und 31.12.
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Eine fundierte Einarbeitung
- Obst und Erfrischungsgetränke
- Kostenloses Firmen-Bike (SwapFiets)
- Ermäßigte Urban Sports Club-Mitgliedschaft