Projektcontroller (m/w/d)*

Steinecker GmbH

Jobbeschreibung

Brauen ist Ihre Leidenschaft? Unsere auch!

Seit mehr als 145 Jahren ist der Name Steinecker ein Synonym für Brauereitechnologie und weltweit als starke Marke bekannt. Vom Quereinsteiger über die traditionelle Mittelstandsbrauerei bis hin zu großen Braukonzernen versorgen wir die internationale Brauindustrie mit Anlagen und Lösungen für die Bierherstellung. Seit April 2021 ist die Steinecker GmbH eine 100-prozentige Tochter des Krones Konzerns.


  • Kaufmännischer Ansprechpartner für Projektleiter
  • Durchführung, Erstellung und Kommunikation von regelmäßigen Controllingauswertungen, -berichten und Reviews im Bereich Projektcontrolling inkl. Bereitstellung entscheidungsrelevanter Informationen
  • Mitarbeit bei der Erstellung der Jahres- Mittelfristplanung sowie Forecasts und betriebs-/finanzwirtschaftlichen Monats-/Quartals- und Jahresreportingdaten im zugeordneten Verantwortungsbereich einschließlich Abbildung und Erläuterung der sich daraus ergebenden GuV-Effekte
  • Identifikation und Tracking von Abweichungen, Risiken und Kostensenkungsmaßnahmen sowie Entwicklung und Bewertung von Vorschlägen zur Projektverbesserung
  • Unterstützung bei der Überwachung und Planung des Projektes und dessen Cashflow

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Berufsausbildung
  • Idealerweise bereits praktische Erfahrung im Controlling und speziell dem Projektcontrolling
  • Erfahrung im Umfeld Anlagenbau wünschenswert
  • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie Prozessverständnis und sense of urgency
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität
  • Kenntnisse in der Anwendung von SAP R/3/S4 Hana wünschenswert sowie sehr gute MS Excel Anwenderkenntnisse
  • Hohe Leistungs- und Lernbereitschaft, Ehrgeiz, Genauigkeit und Belastbarkeit
  • Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Geringe Reisebereitschaft

Mobiles Arbeiten (bis zu 50 Prozent möglich) Attraktive Vergütung 30 Urlaubstage Work-Life-Balance, z.B. flexible Arbeitszeiten, Sabbatical Modere IT-Landschaft mit digitalen Kommunikationsmöglichkeiten Fortbildungsmöglichkeiten und fachbezogene Schulungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge Krones Betriebskrankenkasse, Betriebsärztlicher Dienst, Sozialberatung, Unterstützungskasse Jährliches Betriebsfest Kantine MitarbeiterparkplätzeMehr