Jobbeschreibung
Arbeitgeber: Stadt Moers
Einsatzort: 47441 Moers
Die Stadtverwaltung Moers versteht sich als ein moderner und dienstleistungsorientierter Anbieter von kommunalen Serviceleistungen. Aktuell sind mehr als 1.550 Mitarbeitende für die Belange der Bürger und Bürgerinnen tätig.
Die Grafenstadt Moers ist mit ihren über 100.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine beliebte Wohn- und Einkaufsstadt am linken Niederrhein in Nordrhein-Westfalen. In der liebevoll restaurierten Altstadt laden Geschäfte und Gastronomiebetriebe zum Bummeln ein. Zentral liegt das historische Moerser Schloss mit dem anliegenden Schlosspark.
Als „Fahrradfreundliche Stadt“ ist Moers idealer Startpunkt für Radtouren, die Landschaft und das gute Wegenetz machen Moers auch für sonstige Unternehmungen attraktiv.
Die Stadt Moers sucht zur Verstärkung ihres Teams im Fachbereich Vermessung, Straßen und Verkehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine
Ingenieur/-in (m/w/d) für die Verkehrsplanung
- Betreuung und Erarbeitung von Verkehrskonzepten für die Gesamtstadt oder einzelne Quartiere
- Erstellung von verkehrstechnischen Fachbeiträgen bei städtebaulichen Entwicklungskonzepten und Vorhaben der verbindlichen Bauleitplanung
- Prüfung, Bewertung und Beantwortung von Anfragen aus Bürgerschaft und Politik
- Erstellung von Vorlagen für politische Gremien
- Organisation und Durchführung von verkehrlichen Veranstaltungen / Öffentlichkeitsarbeit
Wir arbeiten im Team interdisziplinär gemeinsam mit Straßenplanung und Verkehrstechnik an verkehrlichen Fragestellungen. Das bietet kurze Wege zur Lösung vielfältiger Aufgaben.
- Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Verkehrsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Städtebau der Fachrichtung Verkehrswesen
Ferner werden erwartet:
- Berufserfahrung sowie Ortskenntnis sind von Vorteil
- Gute EDV-Kenntnisse
- Einsatzfreude
- Bereitschaft zur Kombination aus teamorientierter, fachübergreifender Zusammenarbeit sowie selbstständigem Arbeiten
- Hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Interkulturelle Kompetenz