Jobbeschreibung

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Technischer Teamleiter (m/w/d) Haustechnik

Kennziffer: 347959
Werden Sie Teil unseres Teams in Schönefeld.

Ihre Aufgaben bei uns

• Fachliche Verantwortung für ein kleines Team - inkl. Einsatzplanung
• Angebotseinholung
• Störungsanalyse & Behebung der Störung
• Ansprechpartner für Kunden und Kollegen in unserem Objekt
• Durchführung von Kleinstreparaturen

• Abgeschlossene technische Ausbildung: Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik bzw. Betriebstechnik oder Elektroinstallateur, Anlagenmechaniker HLS o. Ä.
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Gute MS-Office-Kenntnisse
• Bereitschaft zur gelegentlichen Wochenendarbeit
• Englisch-Kenntnisse von Vorteil

• Unbefristete Anstellung
• Attraktive Vergütung + 13. Gehalt
• Vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Modernes Werkzeug & hochwertige Arbeitskleidung
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
• Gesellige Firmenfeiern: Oktoberfest und Weihnachtsfeier
• Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.Mehr