Schichtleiter Trockenfrucht (w/m/d)

Solent Übach-Palenberg GmbH & Co. KG

Jobbeschreibung

Bei uns werden verschiedene Schokoladensorten und Kuvertüre hergestellt, aber auch Nüsse und Kerne zu Nuss- und Trockenfruchtmischungen verpackt. Wir sind eine der größten und modernsten Lebensmittelfabriken Europas und liefern dir eine berufliche Herausforderung inklusive kollegialer Arbeitsatmosphäre.



Schichtleiter Trockenfrucht (w/m/d)

Einsatzbereich: Produktion Trockenfrucht Ort: Übach-Palenberg Job-ID: 16153
    • Mitarbeiterführung, Anleitung und Einsatzplanung des Anlagenpersonals
    • Sicherstellung der geplanten Anlagenleistung in der festgelegten Arbeitszeit und Nachprüfung der täglichen Leistungsziele
    • Analyse der Abweichungen und Einleitung von Maßnahmen zur Erreichung der vereinbarten Ziele
    • Erhöhung des Wirkungsgrades der Anlagen durch technische und organisatorische Maßnahmen in enger Verbindung mit der Abteilung Instandhaltung
    • Disposition der zu verantwortenden Matieralpositionen für den Produktionsverbrauch in Abstimmung mit dem Disponenten
    • Sicherstellung eines reibungslosen Schichtverlaufs
    • Förderung von Mitarbeiterpotenzialen


    • abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Süßwarentechnologie, Maschinen- und Anlagenführer oder eine vergleichbare gewerblich-technische Ausbildung
    • mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie ein Meisterbrief sind wünschenswert
    • fundierte Anwenderkenntnisse und Fähigkeiten auf dem Gebiet der Lebensmitteltechnologie
    • Erfahrungen in 5 S, Lean Management-Techniken, Prozessoptimierung und Six Sigma von Vorteil
    • umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit MS-Office sowie SAP wünschenswert
    • ein positives Auftreten, Teamgeist und die Fähigkeit, Menschen im Umfeld zu motivieren
    • Bereitschaft zur Arbeit in einem 4-Schicht-System


    • ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem wachsenden Unternehmen
    • die Möglichkeit, deine Ideen und Kompetenzen einzubringen und Prozesse aktiv zu gestalten
    • individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
    • ein entwicklungsorientierter Arbeitsplatz verbunden mit einer attraktiven Vergütung und umfassenden Sozialleistungen
    • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
    • ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, das offen für neue Impulse ist
    • vielfältige Mitarbeitervorteile/Coporate Benefits
    • umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote


    UNSER ANGEBOT

    • Vertragsart: Unbefristet
    • Zu besetzen ab: sofort
    • Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche

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