Gruppenleiter / Teamleiter (m/w/d) – Forschung & Entwicklung

Jobbeschreibung

R&D, Vorentwicklung, Technologieentwicklung, Teamleitung, Gruppenleitung, Mitarbeiterführung
Für unseren renommierten Kunden aus dem Hochtechnologiesektor suchen wir engagierte Führungspersönlichkeiten als Head of / Abteilungsleiter*in / Director / Manager / Group Lead / Team Lead (m/w/d), die sich für die Leitung von interdisziplinären Teams / Gruppen begeistern sowie an der Strategie spannender Forschungs- und Entwicklungsprojekte mitwirken möchten. Hierbei handelt es sich um eine Festanstellung im Rahmen einer Direktvermittlung im Großraum Stuttgart. Technologisch anspruchsvoll: dafür steht das Unternehmen. Als Führungskraft haben Sie individuelle und vielfältige Möglichkeiten Verantwortung zu tragen und sich stetig weiter zu entwickeln.

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams / einer Gruppe von ca. 10-15 Mitarbeiter*innen
  • Kompetenzentwicklung des Teams / der Gruppe sowie Förderung der Talente der einzelnen Mitarbeiter*innen
  • Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung von Entwicklungsaufgaben in einer komplexen und technologisch anspruchsvollen Umgebung
  • Planung, Verfolgung und Sicherstellen der Gruppenziele unter Berücksichtigung von Ressourcen und Kosten
  • Ausbau bestehender und neuer Kooperationswege im Bereich Forschung & Entwicklung
  • Enge Zusammenarbeit mit fachlich angrenzenden Abteilungen sowie internen und externen Partnern
  • Sehr gutes Studium der Theoretischen Physik, Experimentellen Physik, Chemie, Materialwissenschaften, Nanotechnologie, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik o. Ä.
  • Abschluss einer Promotion wünschenswert
  • Berufserfahrung als Gruppenleiter*in / Teamleiter*in / Team Lead / Group Lead / Head of / Abteilungsleiter*in / Director / Manager o.Ä im industriellen Bereich oder akademischen Umfeld (z. B. in internationalen Kooperationen, Großforschungsprojekten oder angewandten Forschungsinstituten)
  • Know-how in der disziplinarischen Leitung von Mitarbeiter*innen im Umfeld R&D / Forschung & Entwicklung
  • Expertise in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Simulation, Algorithmik, Maschinelles Lernen (Machine Learning), Data Science, Festkörperphysik, Optik, Messtechnik, Interferometrie, Mikroskopie, Spektroskopie, Oberflächenphysik, Oberflächenchemie, Oberflächenanalytik, Surface Science, Dünnschichttechnologie, Beschichtungsverfahren, Lithographie, Halbleitertechnologie, Optikbearbeitung
  • Erfahrung in der Planung und Koordination von Projekten sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit
     
  • Ausgeprägte Analyse- und Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Durchsetzungsstärke
  • Zielorientierte und motivierende Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Familienfreundliches Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Anteil
  • Interdisziplinäre und internationale Zusammenarbeit in wertschätzender Unternehmenskultur
  • Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Gestaltungsspielraum und Offenheit für Innovationen
  • Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge
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