Solution Architect (m/w/d)

Jobbeschreibung
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland.
Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden.

Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.

  • Du modellierst eine Microservice-Architektur mit modernen Technologien und treibst die Weiterentwicklung der digitalen Kundenschnittstellen (Apps, Web-Frontends, APIs) voran.
  • Zudem besprichst du die Architektur mit den verschiedenen Stakeholder-Gruppen (Product Ownership, IT-Management, IT-Sicherheit, Dienstleistung und Herstellung).
  • Als Verantwortlicher der Enterprise-Architektur übernimmst du die Evaluierung von Produkten, Tools und Plattformen.
  • Ein hochmotiviertes Team in einem agilen Setup wartet auf dich. Der regelmäßige Austausch mit den anderen Fachkräften in der Architekturgilde schärft deine Expertise.

  • Du hast dein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Deine Kenntnisse im Bereich IT-/Solution-Architektur sind fundiert. DevOps-Konzepte, die erforderlichen Architekturstandards sowie Container-Technologien und auch OIDC, MFA, API, REST, MQ, OAS3 sind dir vertraut.
  • Von Vorteil ist es auch, wenn du schon Berufserfahrungen in der Finanzdienstleistungsbranche und im Speziellen mit Avaloq-Integrationen gesammelt hast.
  • Dich zeichnen ein strukturiertes Vorgehen, breites Wissen und eine adressatengerechte Kommunikation aus.
  • Du freust dich auf die technologische Vielfalt und Komplexität unserer Anwendungslandschaft.

Wir fördern aktiv und zielgerichtet Ihre fachliche und persönliche Entwicklung, ob als Experte oder als Führungskraft. Mit unserer E-Learning-Welt "apoCampus“ können Sie jederzeit flexibel lernen: Das Angebot ist passgenau abgestimmt auf Ihre Funktion. Zusätzlich bereiten Sie Präsenzseminare auf die Praxis vor. Nachwuchsführungskräfte gehen mit unserem Programm "apoDrive“ an den Start - und besonders freuen wir uns über Frauen, die in Führung gehen wollen!
Um Beruf und Familie besser zu vereinen haben wir für unsere Mitarbeiter*innen eine Vereinbarung zum mobilen Arbeiten getroffen.Mehr