Mitarbeiter (m/w/d) Assetmanagement

Jobbeschreibung

Wir tragen als Transport­netz­betreiber Verant­wortung für die sichere Versor­gung mit Wärme und Strom in Baden-Württemberg und Hessen. Mit unserem 2.750 km langen Netz transpor­tieren wir Gas von Nieder­sachsen bis an den Bodensee – und das rund um die Uhr.
Deutschland ist auf dem Weg zur Klimaneutralität und wir sind Teil dieser Transformation. Mit dem zuverlässigen Transport von Erdgas sichern wir die Wärme- und Stromversorgung während der Dekarbonisierung. Zukünftig steht unsere Gasinfrastruktur für den Transport von Wasserstoff bereit.
Unsere rund 300 Mit­arbeitenden an zehn Stand­orten in Baden-Württemberg und Hessen arbeiten gemeinsam an der Weiter­entwicklung unserer Geschäftsfelder: Gas­transport, Tele­kommunikation und Dienst­leistungen. Leistungs­stark, lösungs­orientiert, partner­schaftlich und verbunden mit der Region gestalten wir die Energie­versorgung von morgen.

Zur Ver­stärkung unseres Teams im Fach­gebiet Assetmanage­ment und Netz­planung am Standort Stuttgart suchen wir Sie zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt als Mitarbeiter:in Assetmanagement (m/w/d).

• Sie wirken operativ beim Aufbau und der Weiter­ent­wick­lung eines unter­nehmens­weiten Asset­manage­ments mit
• Sie leiten Strate­gien, Konzepte und Handlungs­optionen im Sinne der terranets bw ab und bringen diese in die invol­vierten Bereiche ein
• Sie führen Ent­schei­dungen für strate­gische Netz­inves­titionen herbei und koor­dinieren im Vor­feld die unter­schied­lichen Sicht­weisen hin­sicht­lich tech­nischer bzw. wirt­schaft­licher Um­setzungs­optionen
• Sie ent­wickeln einen Maß­nahmen­plan zur opti­malen Umsetzung der Instand­haltungs- und Erneuerungs­strategie
• Sie koor­dinieren die tech­nische Risiko­bewertung der ein­gesetzten Betriebs­mittel

• Erfolg­reich abgeschlossenes Studium der Wirt­schafts- oder Ingenieur­wissen­schaften oder einer ver­gleich­baren Fach­richtung
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Erfahrungen in der Gas-/Energie­wirt­schaft von Vor­teil
• Offen­heit für Neues, IT-Affinität, selbst­ständige, ver­lässliche und eigen­ver­ant­wort­liche Arbeits­weise sowie aus­geprägte Team­fähig­keit
• Strukturierte und analy­tische Arbeits­weise ergänzt durch konzeptio­nelle Stärke

• Mittelstand: Es erwarten Sie ein interes­santes Auf­gaben­gebiet sowie inter­diszi­pli­näre Team­arbeit in einem mittel­stän­dischen Unter­nehmen.
• Leistungen: Wir bieten Ihnen eine tarif­liche Ver­gütung, eine betrieb­liche Alters­ver­sor­gung, Ent­gelt­um­wand­lung und ver­mögens­wirk­same Leistungen.
• Arbeitszeit: Bei einer 39-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub besteht bei flexibler Arbeits­zeit und Gleit­zeit auch die Mög­lich­keit zum mobilen Arbeiten.
• Einarbeitung & Entwicklung: Entwickeln Sie sich durch eine indi­vi­duelle Ein­ar­bei­tung, jähr­liche Mit­ar­bei­ten­den­gespräche und viel­fältige Fort­bil­dungs­mö­glich­keiten weiter.
• Zusatzangebote: Selbst­verständ­lich sind für uns ein ergo­no­mischer Arbeits­platz in einem modernen Gebäude, quali­tativ hoch­wer­tiges Essen in unserem Betriebs­restau­rant, Gesund­heits­för­de­rung und ein Fahrt­kosten­zuschuss.
• Sicherer Arbeits­platz: Als Betreiber kritischer Infra­struktur bieten wir Ihnen einen krisen­sicheren Arbeits­platz.

Aus Gründen der besseren Sichtbarkeit in der Suchmaschinenoptimierung verzichten wir im Stellentitel auf die Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d). Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Menschen jeden Geschlechts.

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