Jobbeschreibung
Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für 11 Millionen Menschen – und sorgen dafür, dass die Energiewende gelingt. Mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen unsere Region mit einem dynamischen, intelligenten Netz bereit für die Zukunft und Baden-Württemberg zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas.
Die Funktion des Einkaufs umfasst die Abwicklungen aller Einkaufsaktivitäten von TransnetBW. Dies beinhaltet die strategische Verantwortung und Steuerung der Beschaffungsaktivitäten, die Sicherstellung der Verfügbarkeit von Materialien und Dienstleistungen sowie deren effiziente und wirtschaftliche Beschaffung.
Teamleiter (m/w/d) – Einkauf Umspannwerke & Hochbau
Referenznummer: 3330
- Sie führen als Teamleiter beziehungsweise Teamleiterin den Einkauf „Umspannwerke & Hochbau“ nach den Führungsgrundsätzen von TransnetBW.
- Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen, um eine erfolgreiche Beschaffung und Projektrealisierung sicherzustellen.
- Sie stehen in engem Austausch mit Lieferanten und führen ausgewählte Verhandlungen.
- Sie entwickeln Ihr Einkaufsteam in operativen, strategischen, konzeptionellen und prozessualen Themen weiter, u. a. im Rahmen der Einführung neuer Vergabemodelle.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium einer technischen oder betriebswirtschaftlichen Fachrichtung oder über, eine durch langjährige Berufserfahrung gewonnene, vergleichbare Qualifikation.
- Sie verfügen über mindestens 5-jährige Berufserfahrung im Einkauf oder technischen Bereich, idealerweise im Bau bzw. Anlagenbau von Großprojekten.
- Sie weisen Führungserfahrung sowie Erfahrung in der Umsetzung von Strategien und Prozessgestaltung nach.
- Sie kommunizieren auch auf Managementebene sicher in englischer und deutscher Sprache.
- Sie denken und handeln unternehmerisch, haben diplomatisches Geschick, treten sicher auf und haben eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
Als Unternehmen ist uns besonders wichtig, dass Integrität und Verlässlichkeit Eckpfeiler Ihres Führungsverständnisses sind. Die Sicherstellung eines compliance-konformen Verhaltens sowie die Förderung einer positiven Unternehmenskultur stehen im Zentrum Ihres Handelns.
Mit der Energiewende arbeiten Sie am größten Gesellschaftsprojekt unserer Zeit und leisten einen elementaren Beitrag zur Versorgungssicherheit von Millionen Menschen. Darüber hinaus profitieren Sie von einer attraktiven tariflichen Vergütung. Ebenfalls inklusive: eine betriebliche Altersvorsorge, subventioniertes Mittagessen, kostenlose Getränke und Mobilitätsleistungen wie Jobticket, Mitarbeiterparkplätze und Bike-Leasing. Außerdem wissen wir, dass Privates und Arbeit gleichermaßen zu Ihrem Leben gehören. Deshalb unterstützen wir Sie dabei, Job und Freizeit in Einklang zu bringen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice bzw. mobilen Arbeiten halten Sie erfolgreich und sicher die Balance.
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