Jobbeschreibung
Creditreform - Europas führende Wirtschaftsauskunftei - geht den Weg der marktorientierten Dienstleistung konsequent weiter. Wir verbinden Tradition und Innovation und schaffen damit die Basis für sichere unternehmerische Entscheidungen unserer Geschäftspartner. Unsere Produkte aus den Sparten Wirtschaftsinformationen, Forderungsmanagement und Marketingdienste werden von ca. 130.000 Kunden bundesweit genutzt. Mit über 3.700 Mitarbeitern und 129 Geschäftsstellen allein in Deutschland nutzen wir den Standortvorteil in allen Regionen.
Creditreform Würzburg sucht zur Verstärkung ihres Teams für die Region Mainfranken zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle Persönlichkeit als DEBITORENBUCHHALTER IN VOLL- ODER TEILZEIT (M/W/D).
- Selbstständige Bearbeitung von überfällige Forderungen mit täglichem telefonischen Kontakt zu Kunden und Schuldnern
- Einleitung sowie effiziente Steuerung und Umsetzung von geeigneten Vollstreckungs-/ Pfändungsmaßnahmen
- Treffen von Zahlungsvereinbarungen und Führung von Vergleichsverhandlungen
- Eigenverantwortliche Korrespondenz mit Schuldnern, Drittschuldnern, Schuldnervertretern, Vollstreckungsorganen und Auftraggebern
- Kundenbetreuung sowie –beratung in unserem Forderungsmanagement
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, Forderungsmanagement oder Interesse sich in diesem Bereich einzuarbeiten
- Gute Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit
- Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
- Gutes technisches Verständnis für Anwenderprogramme und eine strukturierte und prozessorientierte Vorgehensweise
- Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit
- Modernes Arbeitsumfeld: Ergonomische Arbeitsplätze, klimatisiertes Büro in zentraler Lage mit Mitarbeiterparkplätzen
- Freude am Job: Interessante, verantwortungsvolle Aufgabe / kollegiales, vertrauensvolles Miteinander mit flachen Hierarchien
- Mobiles Arbeiten: Nach erfolgter Einarbeitung zeitanteilig möglich
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag an einem krisensicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche / führende Marktstellung
- Weiterbildung: Finanzielle Förderung von Weiterbildungen / eigene „Creditreform Akademie“
- Firmenevents: Regelmäßige Firmenevents in lockerer Atmosphäre, Betriebsausflug und Sommerfest (jährlich im Wechsel)
- Mitarbeiterangebote: Fahrrad-Leasing / Dienstfahrrad, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss für Bildschirmbrille, Corporate Benefits
- … und sowieso: Kaffee und Wasser kostenfrei, Obstkorb, wöchentliche Lunchtime