Jobbeschreibung
Sachbearbeiter Netz (m/w/d)
Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.
Lassen Sie uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort Cottbus Sie als Sachbearbeiter Netz (m/w/d).
- Verwaltung und Koordination von Schriftgut und Fachinformationen
- Ablageführung digital und/oder physisch; Datenbank- und Listenpflege
- Vorbereitung und Erstellung von Reports und Präsentationen
- Angebotsvergleiche sowie Auftragserteilung
- digitale Rechnungsbearbeitung
- Terminorganisation und -koordination, Fristenverwaltung
- Protokollführung bei Sitzungen und Veranstaltungen
- Schreibtätigkeiten (Korrespondenz, Aktenvermerk, Berichte)
- Unterstützung der Referenten der Gruppe bei fachlichen Belangen
- Sonstige administrative und organisatorische Aufgaben
- Sie haben eine Ausbildung im kaufmännische Bereich abgeschlossen.
- Sie sind routiniert im Anlegen und Pflegen von Datenbanken, Listen und Dokumentenablagen.
- Sie beherrschen gängige Office-Programme und verfügen über die Fähigkeit, Informationen prägnant und ansprechend aufzubereiten.
- Sie bringen Kenntnisse im Umgang mit digitalen Rechnungs- und Buchungssystemen mit.
- Sie organisieren Termine und verwalten Fristen effizient und behalten stets den Überblick über wichtige Deadlines.
- Sie sind in der Lage, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren und auch in einem dynamischen Umfeld flexibel zu agieren.
- unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
- eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
- flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
- digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
- Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%)
- zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
- regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
- kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
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